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员工聘用协议书7篇

篇1

甲方（聘用方）：_______________（以下简称甲方）

乙方（受聘人）：_______________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成以下协议：

一、协议期限及工作内容

本协议自签订之日起生效，有效期为_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。乙方担任甲方的岗位为______，主要工作职责为____________________________。乙方应在协议规定的岗位上尽职尽责、服从管理，完成协议期间各项工作任务。

二、工资待遇及福利待遇

1.甲方按照公司规定支付乙方工资报酬，并按照公司年度薪酬调整方案调整工资水平。乙方工资由基本工资和绩效组成，具体标准如下：基本工资_______元/月，绩效部分依据乙方的工作表现及公司收益情况而定。

2.甲方根据公司制度和政策，为乙方提供各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

篇2

本协议书旨在明确甲方（聘用方）与乙方（受聘员工）之间的劳动关系及其权利和义务，保障双方的合法权益。本协议根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经双方友好协商，达成如下协议：

一、协议背景

鉴于乙方的专业技能和经验，甲方决定聘用乙方从事特定岗位的工作。乙方同意接受甲方的聘用，并按照本协议书的约定履行相关职责和义务。

二、聘用期限及工作内容

1.聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.工作内容：乙方应按照甲方的要求，履行所担任职位的职责，包括但不限于完成工作任务、参与团队会议等。

三、薪资待遇及福利待遇

1.薪资：甲方按月支付乙方薪资，具体金额按照甲方公司薪酬制度执行。

2.福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。

四、工作时间及休假制度

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定工作时间上下班，如因工作需要加班，应按照国家相关法律规定执行。

2.休假制度：乙方享有国家规定的法定节假日休息及年假等休假制度。

五、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方应对在甲方任职期间接触到的商业机密、技术秘密及其他机密信息承担必威体育官网网址义务。

2.乙方在离职后一定期限内（具体期限根据岗位性质确定），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。

六、违约责任

1.若甲方违反本协议书的约定，未按时支付薪资或侵犯乙方合法权益，应承担相应的法律责任。

2.若乙方违反本协议书的约定，如泄露甲方商业机密或违反竞业限制，应承担相应的法律责任。

七、其他条款

1.双方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度。

2.本协议书未尽事宜，双方可另行协商补充。经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。本协议书自双方签字（盖章）之日起生效。

4.如因执行本协议发生争议，双方应首先协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、特别说明

1.乙方在任职期间应遵守甲方的安全操作规程，确保自身及他人安全。如因乙方违反安全规程导致事故，乙方应承担相应责任。

2.乙方应爱护甲方财产，如因乙方原因造成甲方财产损失，乙方应承担赔偿责任。

3.甲方应为乙方提供必要的工作条件及劳动保护，保障乙方的合法权益。

4.本协议中的条款均为双方协商一致后达成，双方应共同遵守。任何一方不得擅自变更或解除本协议。如需变更或解除本协议，应经双方协商一致，并签订书面协议。

篇3

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容

1.乙方同意根据甲方工作需要，在____________部门担任____________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

3.甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工