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廉洁文化建设总结汇报

廉洁文化建设总结汇报

近年来，县电业公司在上级党委和纪委的领导下，围绕企业经济发展和队伍

建设，深入开展党风廉政建设和反腐倡廉工作，始终把廉洁文化建设作为深化

企业改革和发展强有力的精神动力，不断丰富廉洁文化建设载体和途径，开展

丰富多彩卓有成效的廉洁文化宣传教育活动，潜移默化地使“干事、干净”廉

洁文化理念内化于心、外化于行，在公司营造了廉洁从业的良好氛围，推进了

公司党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。领导关怀彰显廉洁文化魅力

省、市、县纪委领导和省、市公司领导十分重视和关心我公司的廉政建设工

作，多次来我公司检查指导工作，领导的关怀，为公司的科学发展指明了正确

方向，为党风廉政建设提供了巨大动力，增强了廉洁文化的渗透力。

多措并举筑牢廉洁文化架构

公司纳入教育计划：年初召开党风廉政建设研讨会、制定年度反腐倡廉教育

计划、开辟廉政课堂，公司主要领导定期为干部上廉政党课、签订党风廉政建

设责任书、选派纪检干部外出学习培训、举办反腐倡廉教育培训班、编制企业

廉洁文化读本、开展廉洁文化征文、举办廉洁文化演讲比赛等，突出廉洁教育；

定期召开会议、充分利用中心组、周五学习日、支部会议、大厅走字屏等宣贯

当前反腐倡廉形势、方针政策，研究部署工作；开展办公用房清理规范、会

员卡专项清退、严厉查处领导干部违规干预和插手市场经济活动谋取利益、整

治会所中的歪风等专项治理活动；健全了纪检监察组织，充实纪检监察人员，

完善廉政监督

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制度。发挥纪检监察职能，坚持“一周一查一通报”监督机制；把各单位

廉政建设情况纳入单位和领导年终考核内容，促使领导干部切实履行“一岗双

责”，坚持单位月度自查、公司月考核、季度进行总结。构建完整廉洁文化思

想体系，使“干事、干净”的核心理念在潜移默化中内化于心、外化于行。

齐抓共管助推廉洁文化建设

公司党委高度重视党风廉政建设工作，把廉政文化建设作为反腐倡廉的一项

经常性工作，并作为推动企业发展的一项重要内容，纳入企业建设整体规划，

定期召开专题分析会研究部署、制定相关规章制度，使廉政文化建设在企业发

展中发挥重要作用。公司纪委加大对廉政建设的投入，建立了廉政文化活动

室，廉政长廊，先后购置了廉政教育网络设备、廉政学习书籍、廉政教育影像

资料等，不断加大廉政文化建设投入，在公司上下营造尊廉、崇廉、助廉、干

事干净的浓厚氛围。

创新载体营造廉洁文化氛围

公司把创新廉洁文化载体作为廉洁文化建设的重要途径，注重把廉洁理念转

化为自觉意识，开展一系列文化教育活动，中层以上干部受教育面达100%，

营造浓厚的廉洁文化氛围。开展“廉政亲情寄语及廉政感悟”、“廉内助”评选

活动、“廉政家书”征集活动、“亲情助廉”知识讲座、廉政书画、摄影、演讲

征文比赛活动、“廉政图书、音像漂流”活动、利用信息平台发送廉政短信、

利用公司网站，开设纪检监察专栏、开展廉洁文化进班子、进部室、进站所、

进家庭“四进”活动。组织参观反腐倡廉教育展、播放警示教育片，举办预防

职务犯罪讲座等形式对党员干部进行警示教育；打造“阳光”企务，将企务公

开列入党风廉政建

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设、单位负责人年度业绩考核内容，构建“三公开、六监督”体系；公司以

岗位为点、流程为线、制度为面，实行廉政风险防控“一岗双责”；建立健全

中层以上党员干部个人廉政档案、签订党风廉政建设承诺书、建立廉政风险等

级排查等机制，形成廉荣贪耻的文化氛围，从源头上预防和减少腐败现象发生。

效能监察净化美化企业环境

公司党委高度重视效能监察工作，认真贯彻落实上级党委的工作部署，紧密

联系企业实际，紧紧围绕企业生产经营管理的重点、难点和热点问题，在招投

标采购管理、营销管理、工程管理、人事管理、资产及财务管理等关键环节，

充分运用多种手段开展效能监察活动，先后开展了“工程建设领域突出问题专

项治理”、