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入党积极分子管理制度

篇一：入党积极分子培养制度

入党积极分子培养考察制度

第一条为了切实保证新党员的质量，逐步改善党员队伍

的结构，全面提高党员队伍的素质，提高党员战斗力，依据

《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则(试

行)》的有关规定，结合公司实际，制定本制度。

第二条发展党员，必须按照“坚持标准，保证质量，改

善结构，慎重发展”的方针，从做好入党积极分子的培养和

考察工作入手。入党积极分子，是指学习和工作表现较好，

拥护党的路线方针政策，要求进步，积极靠近党组织，已经

提出入党申请的非党同志。

第三条非党同志自愿向党支部递交入党申请书，由党支

部书记、组织委员或其他支委同其谈话，了解其入党动机和

思想、学习、工作情况以及经历、家庭情况，征求党内外群

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众的意见后，召开支委会讨论研究，可以将其列为入党积极

分子进行培养考察，并上报县委组织部备案。

第四条党支部应该指定一至两名正式党员作为培养联

系人，由其指导入党积极分子填写《入党积极分子登记表》，

并可根据每个人的实际情况制定相应的培养考察教育计划。

第五条党支部要吸收入党积极分子列席接收新党员支

部大会、上党课、参加党日活动、优秀党员事迹报告会、

宣誓仪式等党内有关活动，分配给其一定的社会工作，以此

锻炼培养他们的实践能力，增强他们的组织观念和集体荣誉

感。

第六条入党积极分子应当定期向培养联系人口头汇报

思想状况，每年两次向党支部书面作出思想汇报，包括对党

的认识、个人学习收获和今后的打算。

第七条党支部应经常对入党积极分子的表现情况进行

考察，在考察中给予其帮助和指导，鼓励先进，改进不足。

考察的具体方面包括：政治立场，思想觉悟，工作表现，组

织纪律观念，群众观念，本人的历史、家庭主要成员和联系

密切的主要社会关系等。考察意见应分别由培养联系人、党

小组长和党支部认真负责地填入《入党积极分子登记表》。

第八条党支部应指定专人建立并规范管理入党积极分

子档案。档案内容包括：入党申请书，自传，思想汇报，考

察材料，本人向党组织交代、说明问题的材料等。

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第九条入党积极分子在考察期内因工作调动或参军、上

学、婚娶等问题需要离开本地的，党支部应当将其档案材料

清点整理后转给调入单位的党组织。

第十条入党积极分子的培养考察时间应该从支部大会

讨论确定他们为积极分子之日起连续计算。经过一年以上的

培

养、教育和考察，对于符合发展党员标准的入党积极分

子，党支部应当开会讨论确定其为党员发展对象。

第十一条本制度自实施之日起执行。

篇二：学生入党积极分子管理制度

电气第二支部学生入党积极分子管理制度

入党积极分子队伍是我们党的新鲜血液的源泉。无论是

提高发展党员质量，还是改善党员队伍结构、分布，都必须

有一支素质高、数量足、结构分布合理的入党积极分子队伍