设备管理例会制度范文(3篇).pdfVIP

设备管理例会制度范文

第一章目的

为了做好设备管理工作，逐步提高设备管理水平，了解各车间的

设备运行情况，及时解决生产实际难题，加强各车间的沟通和联系，

保障设备安全经济运行，特制定本制度。

第二章范围

机动部每月召开的设备例会及其它临时会议。

第三章会议时间、地点

第一条设备例会时间为每两周一次，周三上午12：00在机修车间

检修一班召开，机动部在会议召开前一天以邮件形式通知各车间及部

门。若时间或地点有变动，机动部及时通知各单位。

第二条其它临时设备会议由机动部临时通知时间、地点。

第四章参加设备会议人员

公司主管领导、机动部全体人员、安环部、生产部、企管部、供

销部等各部室相关人员，给排水车间、备煤车间、热电车间、空分车

间、气化车间、净化车间、甲醇车间、MTG车间、BDO项目组、机

修车间、电气车间、仪控中心、质检中心设备管理人员。

第五章会议记录

会议内容由机动部安排专人负责记录，并总结会议纪要。

第六章会议程序

第一条会议由机动部部长主持，宣布会议开始。

第1页共4页

第二条各车间按照顺序汇报本车间设备相关工作的完成情况，并

汇报具体工作计划，同时提出需机动部予以协调解决的事宜;

第三条各部室在布置工作的同时回复各车间提出的需要协调解决

的问题;

第四条机动部设备专工通报上次会议安排事项落实情况;并提出相

关要求和工作安排;

第五条机动部部长总结设备管理工作，并对工作安排提出具体要

求;并协调解决各单位提出的问题;同时对于设备管理的相关工作提出要

求和建议。

第七章会议规定

第一条不能参加的人员必须向机动部请假并说明原因，同时安排

专人出席。有事不能参加的车间及部门需说明原因。

第二条参会人员不得迟到。

第三条手机调至振动（会议期间不得接打电话）。

第四条机动部在开会期间有专人做记录，在会后两天内发布会议

纪要给相关领导、各车间及部门。

第八章考核办法

第一条未事先办理请假而无故不参加会议的，该车间或部门月度

绩效考核扣____分/次;

第二条会议迟到的，扣该车间或部门月度绩效考核____分/次;

第2页共4页

第三条未按要求将手机置于静音或震动状态的，会议期间手机响

一次绩效考核扣____分/次;

第四条对于会议提出的问题，各车间及部门的责任人要积极协调

解决，;对于无法按期解决的，要积极沟通说明，限期解决。对拖拉、

工作不力者，扣车间或部门绩效考核____分/次。

设备管理例会制度范文（二）

一、开会时间为每日16时____分，要求参会人员（部门负责人、

区域主管）不允许迟到、早退。凡迟到、早退者考核____元/次。

二、在开会期间要求参会人员将手机调到振动模式或关机。手机

不允许在开会期间响铃，不允许在会议室内接打电话，有事者请到室

外接打电话。如有未按要求者考核____元/次。

三、如因事未能参加会议者要向部门主管、厂长请假，并委派他

人参加会议。如有未按要求者将按旷会处理，旷会一次考核____元。

四、开会期间要按顺序依次发言。在开会过程中不允许出现你一

言我一语等现象，发言人发言完毕后要提醒下位发言人继续发言。严

禁会上争吵，如有未按要求者考核____元/次。

轧钢厂设备科____年____月____日

设备管理例会制度范文（三）

为了强化机电设备管理工作，发挥设备的最大效能，确保煤炭生

产的正常进行，经矿设备管理委员会研究决定，实行设备管理工作例

会制度。

第3页共4页

1、按时参加上级各部门组织召开的设备管理会议。

2、分管矿长或副总工程主持召开的设备管理季度例会，每季度不

得少于一次。

3、机电科主持召开的月度例会每月不得少于二次。每月____日前

召开全矿的机电设备检查评比通报会。每月月底