驻外机构运行管理办法.pdf

  1. 1、本文档共70页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

李生晓梦晓李飞刀制作双击可修改,再上传必究

驻外机构运行管理办法

第一章总则

第一条公司为了进一步有效规范驻外机构,合理强化配置,完善

渠道建设,树立企业形象,提高市场占有率,加强营销团队的打造,激

励销售人员,提供便捷、及时的远程服务体系,为客户创造良好的经营

环境,确保企业持续、稳定、良性的发展,特对驻外机构制定以下办法。

第二章适用范围

第二条适用于公司驻外分公司、工程办事处,本管理办法严格按

照驻外分公司完善的框架而制定,且根据各分公司、办事处业务发展实

际情况逐步配置相应人员和履行相应职责,使其资源达到合理配置,并

确保业务良性运行。

第三章驻外机构配置

第三条驻外机构分类

再上传必究

李生晓梦晓李飞刀制作双击可修改,再上传必究

(一)分公司类:

(二)工程办事处类:

(三)临时工程办事处:

(四)以年度回款目标金额划分驻外机构类型

1、年度回款目标≥1000万元为分公司。

2、300万元≤年度回款<1000万元为工程办事处和办事处(包括发

展趋势和潜力)。

第四条组织机构图

(一)分公司组织机构图

(二)办事处组织机构图

工程办事处主任

再上传必究

工程业务经理(1-2人)项目经理(1-2人)安装、维修人员(1人)

李生晓梦晓李飞刀制作双击可修改,再上传必究

第五条人员配置

1、分公司经理:1人

2、分公司副经理:1人

3、市场部部长:1人

(1)片区经理:1人

(2)工程业务经理:2-5人

4、服务部部长:1人

(1)调度:1人(安装服务调度和项目协调调度各1人,属于选

配)

(2)项目区域主管:2-5人(选配)

(3)项目经理:(根据直管工程量确定人数)

(4)安装、维修人员:(根据业务发展实际情况确定人数)

5、办公室主任(部长级):1人

(1)行政督察员兼内务:1人

(2)旗舰店营业员、展厅接待员:1人(仅限***分公司和西安分

公司)

6、兼管人员配置

(1)会计:1人

再上传必究

李生晓梦晓李飞刀制作双击可修改,再上传必究

(2)保管:1人

7、发运员:1人

8、以上人员配置根据各驻外机构业务发展情况适时合理配置。

第六条硬件配置

(一)交通及办公硬件配置

(二)、办公室及住房配置

1、方案一:单独租写字楼带展示厅集中化办公

2、住房:不允许租私人修建的房屋,必须在集中小区内租房,确

保环境好且安全。

3、计件制工人租简易民房,项目安装需与项目部沟通租用临时板

房。

(三)旗舰店配置

1、***分公司:旗舰店1个

(四)旗舰店与办公室选址原则

1、综合型经营场所:以选择旗舰店的位置为主要导向,将办公室

与旗舰店整合在一起,一楼为旗舰店,二楼或三楼为办公室。

2、写字楼带展示厅,集中化办公。

第四章工作职责

再上传必究

李生晓梦晓李飞刀制作双击可修改,再上传必究

第七条分公司经理:

根据营销系统的总体规划,合理分解本单位职责和目标,进行有效

的工作安排和部署,做好切实可行的分公司营销规划,将经营指标贯穿

于整个年度工作中去。拟制、

文档评论(0)

***** + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档