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2024年创建廉政文化示范点工作计划

一、背景介绍

随着社会发展和进步，廉政建设在我国的重要性日益凸显。为了

积极响应国家的号召，提升廉政建设水平，我们决定在2023年创建廉

政文化示范点，通过搭建廉政文化平台，加强组织纪律建设，推动廉

政文化在全社会的深入开展。

二、创建目标和原则

1.目标：创建具有示范意义的廉政文化示范点，通过全面推进廉

政建设，提高组织纪律，推动形成廉政文化的良好氛围和习惯，为全

社会树立起道德规范的表率。

2.原则：以党的中心工作为统领，以加强组织纪律建设为重点，

以培育廉政文化为方向，以激励员工廉洁自律为核心。

三、创建重点工作范围和内容

1.制定廉政文化建设规划：制定明确的廉政文化建设目标、任务

和时间表，建立相应的工作机制和领导责任制。

2.完善廉政组织纪律建设机制：建立健全组织纪律建设工作机

制，建设一支忠诚干净担当的干部队伍。

3.加强廉政宣传教育：通过各类媒体、宣传栏、宣传板等方式，

广泛开展廉政宣传教育，提高广大员工的廉政意识和认同。

4.推进廉洁自律建设：建立健全廉洁自律监督机制，加强对廉政

建设各项制度的执行和落实，推动形成良好的廉政自律氛围。

5.加大监督检查力度：建立健全廉政监督机制，推行廉政风险检

查制度，加大对廉政问题的监督力度，确保廉政文化的落地生根。

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6.加强廉政培训：通过定期组织廉政培训班、讲座、研讨会等活

动，提高干部员工的廉政专业素养和能力水平。

四、创建工作计划

1.制定廉政文化建设规划：确定廉政文化示范点的建设目标、任

务和时间表，建立工作机制和领导责任制。

2.开展廉政文化培育活动：组织开展廉政文化培训班、讲座、研

讨会等活动，提高干部员工的廉政意识和专业素养。

3.推进廉洁自律建设：建立廉政自律监督机制，完善廉政建设制

度，加强对廉政自律的监督和管理。

4.加强廉政宣传教育：通过媒体、宣传栏、宣传板等渠道，广泛

开展廉政宣传教育活动，提高全员廉政观念和认同。

5.加大监督力度：加强对廉政建设各项制度和规定的监督力度，

确保廉政文化建设的有效执行。

6.建立廉政文化示范点评估机制：定期评估廉政文化示范点的建

设成效，并对存在的问题进行整改和改进。

7.加强廉政文化建设的宣传推广：积极宣传廉政文化示范点的成

功经验和做法，推动廉政文化在全社会的普及和推广。

五、创建工作推进措施

1.加强组织领导，明确责任分工，确保工作的顺利推进。

2.充分发挥党组织的领导作用，建立健全廉洁纪律机制，依法查

处廉政问题。

3.加强干部培训，提高廉洁自律和廉政意识，增强责任感和使命

感。

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4.广泛开展廉政宣传教育活动，深入宣传廉洁文化和廉政法规政

策。

5.强化廉政监督检查，严厉打击腐败行为，推动廉政文化持续发

展。

6.建立廉政文化示范点创建成果的宣传展示和交流平台，推动经

验共享和互相学习。

六、创建效果评估和总结

2023年底时，对廉政文化示范点的创建工作进行全面评估，总结

工作经验和不足之处，提出进一步加强廉政文化建设的意见和建议，

并根据评估结果制定下一步的工作计划和措施。

七、预算安排

为了顺利完成上述工作计划，我们将制定详细的预算安排，确保

项目的正常开展和顺利完成。

以上是2023年创建廉政文化示范点的工作计划，我们将按照计划

的安排，全力推动廉政文化建设，为实现党风廉政建设的目标做出应

有的贡献。

2024年创建廉政文化示范点工作计划（2）

工作计划

目标：在2024年创建廉政文化示范点，为社会提供廉政教育和参

观学习的场所，以培养廉洁文化，增强全社会的廉政风气。

一、前期准备阶段

1.召开启动会议，明确目标和工作计划，并指定项目负责人和团

队成员。

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2.组织调研，了解廉政文化示范点