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开展模范机关创建自查报告优秀范文4篇

开展模范机关创建自查报告1

作为一名老干部工作人员，自机关作风整顿以来，我按规定认真学习《中国

共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《地委老干部局开展〃

机关作风效能建设年〃活动实施方案》等有关文件及其他必读遍目。通过学习和

认真对照自己平时的实际工作及思想动态，查摆了自身工作以来在政治思想、组

织纪律、为人民服务宗旨、实事求是等方面存在的问题，并对此进行了认真剖析，

通过此次学习彻底转变以前一些不正确的观念和提高自己不足之处。以便今后更

好地开展工作。

一、在政治思想和行为方面：

能树立正确的人生观、价值观和世界观，牢固树立全心全意为人民服务的宗

旨观念，坚定对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，坚持实事求是、奋发有

为、贴近实际。对待工作能始终保持热情服务的态度，积极主动尽心尽责地为老

干部解难事，具有一定时不我待的使命感和危机感。不足表现在：没有培养自己

从政治的角度来观察、分析问题，认识事物只停留在表面，未透过现象看本质，

对事物的理解不深刻、不全面。

二、在服务效率和活动落实方面：

善于思考，动脑，对出现的问题从不采取逃避的方法，不等待领导的指示，

说一步走一步，不会认为“车到山前必有路〃，而是力求寻找对策。积极向老干

部推出过“四心〃服务，主动做到〃诚心、热心、耐心、细心〃。老干部活动中

心是为老干部服务的窗口单位，自身的形象建设十分重要。在接待老干部来访上，

推出过“五个一〃服务，对老干部一张笑脸相迎、一声热情问候、一杯热茶招待、

一阵促膝交谈、一个满意说法。同时，积极想办法开展各项文体活动，能满腔热

情地为老干部服好务，为拓展老干部活动服务事业发展能尽心尽力、尽职尽责。

不足表现在：对老干部业务知识的掌握还不够不全面，认为自己了解的一些业务

知识可以适应目前的工作了。

三、执行制度和工作作风方面：

积极建立各项制度，坚持用制度来规范工作和行为。用公务员守则规范我们

的服务言行，模范遵守各项规章制度，做事不推委扯皮，不敷衍塞责，不做违法

违规行为，不公款吃喝。与老干部们沟通时，做到热情礼貌、耐心细致、态度温

和，耐心解答他们提出的问题，没有门难进、脸难看、话难听、事难办的〃四难〃

的衙门作风。不足表现在：执行制度上，力求自己做好做到就好的思想，对工作

人员抓的不够不实。对待工作有时没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，

好不要花费太多的精力就可以把事情做好。

保持良好的工作作风是国家和民众对一名公务人员的基本要求。保持良好

的工作作风，从点点滴滴做起，自觉地践行，把整顿机关工作作风的要求贯穿到

日常的具体工作当中，否则，就不能算是一名合格的公务人员。我将进一步树立

大局意识、服务意识和助手意识。从现在做起、从我做起、从小事做起，不论对

离退休老干部还是社会老人，我都会真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都

要首先换位思考，切切实实地为他们着想，为进一步加强机关作风建设，提高行

政效能，树立良好的公仆形象。我将在强化服务意识上下功夫，不断提高服务质

量、办事效率和服务水平。坚持〃创先作风、提升能力、提高效率、作出表率〃

十六字方针，以邓小平理论和〃三个代表〃重要思想为指导，高质量完成年度工

作任务，使自己成为一个〃廉洁、勤政、务实、高效〃的干部。

开展模范机关创建自查报告2

为进一步推进营造机关作风建设的浓厚氛围，县妇联按照机关作风效能建

设相关文件要求，结合实际，切实加强干部队伍建设，转变工作作风，提高工作

效率和质量，建设学习型机关和人民群众满意机关，更好的服务于我县经济发展

营造良好的政务环境，特制定了托克托县妇联机关作风建设〃九项制度〃。

一、落实效能建设九项制度情况

（一）加强学习教育，提高思想认识。机关作风建设〃九项制度〃下达以

后，县妇联及时组织全体干部职工进行了专题学习讨论，同时,充分利用各种宣

传载体，集中开展了宣传教育，极大地提高了部门干部职工对〃九项制度〃的认

识，调动了全体妇联干部职工参与机关作风建设的主动性和积极性。县妇联领导

及时将贯彻落实效能建设〃九项制度〃纳入各党支部的重要议事日，建立了〃一

把手负总责、分管领导直接负责，其他人员各负其责〃的责任追究制度，有效促

进了效能建设在县妇联的深入开展。

（二）严格落实〃九项制度〃，建立县妇联机关作风建设长效机制。在贯

彻落实效能建设〃九项制度〃当中，妇联注重结合