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简易劳动合同书8篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:____________________
单位地址:____________________
乙方(劳动者):____________________
户籍所在地地址:____________________
现居住地地址:____________________
居民身份证号码:____________________
联系方式:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规和规章,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况
篇2
甲方(用人单位):___________________________
单位性质:___________________________
法定代表人:___________________________
单位地址:___________________________
乙方(劳动者):___________________________
户籍所在地地址:___________________________
现居住地地址:___________________________
居民身份证号码:___________________________
联系方式:___________________________(手机、固定电话等)
鉴于甲乙双方共同达成以下劳动合同协议条款,特订立此劳动合同。
一、合同期限
双方选择以固定期限的方式签订劳动合同,合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
乙方从事的工作内容按照甲方安排的工作岗位进行,甲方有权根据公司业务需要进行岗位调整。工作地点为公司所在地。乙方应按照甲方要求的岗位职责履行工作义务,保质保量按时完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
甲乙双方同意按照工时制度执行工作制度。因工作需要加班的,应按照国家规定支付加班工资或安排调休。乙方享有国家规定的法定节假日休息休假的权利。甲方应当合理安排乙方的工作和休息时间,确保乙方身体健康。
四、劳动报酬及支付标准与方式
乙方的基本工资标准为每月人民币____元,绩效工资和津贴根据实际工作表现和公司规定执行。甲方应以货币形式按月支付乙方工资,不得克扣或拖欠。甲方应按时制定工资支付表,并在每月的最后一个工作日支付乙方上个月工资。因乙方个人原因未能按时领取工资的,责任由乙方自行承担。甲方对乙方实行同工同酬原则,保障乙方的合法权益。对于表现优秀的员工,甲方有权给予晋升和奖励。
五、社会保险与福利
篇3
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
乙方(劳动者):____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
联系方式:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的相关规章制度,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同。双方现将有关情况说明如下,以共同遵守:
一、劳动合同期限
篇4
甲方(用人单位):_________________________
单位性质:_________________________
法定代表人:_________________________
单位地址:_________________________
乙方(劳动者):_________________________
户籍所在地:_________________________
现居住地:_________________________
身份证号码:________
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