餐饮公司实习劳务合同7篇.docx

餐饮公司实习劳务合同7篇

篇1

甲方（单位名称）：____________餐饮有限公司

乙方（实习生姓名）：___________

身份证号码：_____________________

联系电话：_____________________

鉴于甲方拟招聘实习生从事餐饮服务工作，以加强公司人才储备和实习生个人职业技能的提升，经甲、乙双方友好协商，达成以下实习劳务合同：

一、实习目的

通过实习，使实习生了解并掌握餐饮行业相关业务知识及实际操作技能，提高职业素养，增强劳动观念及社会责任感，为毕业后更好地适应工作岗位奠定良好的基础。

二、实习期限

实习期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、实习内容

1.实习生岗位及职责：乙方将在甲方的厨房、餐厅等指定部门从事相关工作。具体岗位职责详见甲方制定的岗位说明书。

2.实习内容：实习生在实习期间需接受甲方安排的业务知识、操作技能和规章制度等方面的培训，参与实际工作的操作和执行。实习内容主要包括但不限于食品加工、烹饪制作、餐饮服务、清洁卫生等方面的工作。

四、实习待遇

1.实习生工资：甲方按照公司规定，结合实习生的实际工作情况，给予乙方相应的实习工资，具体金额将在实习期开始时由甲方人力资源部门通知乙方。

2.福利待遇：实习生在实习期间不享受甲方的正式员工福利待遇，但甲方将为乙方提供必要的工作条件、劳动保护及安全保障。

五、双方责任与义务

1.甲方责任与义务：

（1）为乙方提供必要的实习条件和工作指导；

（2）对乙方进行相关的业务知识和操作技能培训；

（3）对乙方实习期间的工作表现进行评估和鉴定；

（4）按照本合同约定的内容和标准支付实习工资。

2.乙方责任与义务：

（1）遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理；

（2）按照甲方的要求完成实习任务，提高职业技能；

（3）保守甲方的商业秘密及技术秘密；

（4）遵守国家和地方的法律法规，遵守公共道德和社会秩序。

六、必威体育官网网址条款

乙方在实习期间及实习结束后，应当保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给任何第三方。否则，将承担由此给甲方造成的损失。

七、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同：

（1）违反甲方规章制度的；

（2）无正当理由连续旷工超过三日的；

（3）因违法行为被查处的。

3.实习期满或实习期未满但经双方协商一致的，本合同终止。

八、违约责任及争议解决方式

如甲乙双方因履行合同发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________餐饮有限公司

法定代表人：_________________________

日期：_______年_______月_______日

乙方（签字）：_______________________

日期：_______年_______月_______日

篇2

甲方（实习单位）：_________________________餐饮公司

地址：_________________________

联系电话：_________________________

乙方（实习生）：_________________________

身份证号：_________________________

联系电话：_________________________

家庭住址：_________________________

紧急联系人电话：_________________________

实习岗位：_________________________

鉴于甲乙双方经友好协商，本着平等自愿的原则，就乙方在甲方实习达成如下协议：

一、实习期限及工作安排

1.实习期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.实习岗位：乙方将在甲方的___________部门担任___________岗位进行实习。

3.岗位职责及要求：乙方应按照甲方的要求，履行岗位职责，完成工作任务。具体职责