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2022口腔护士工作计划

又到了写工作打算的时间了，你们打算好了吗?下面是由我为大

家整理的2022口腔护士工作打算，欢送大家阅读，仅供大家参考，

盼望对您有所协助。

2022口腔护士工作打算(一)

为提升门诊护士的效劳意识，标准护士的行为，提高门诊护理队

伍的整体素养，制定护理工作打算如下：

一、加强护理人员的标准化培训，尤其是口腔护理根底学问的培

训，不断提高门诊护理人员的专业水平，更好地开展临床护理工作。

1、由于门诊大局部是低年资护士，打算主要从口腔护理根底培

训起先，强化她们的学习意识，引导、关爱、支持、帮其至达标。

2、加强专科技能的培训：制定出口腔护理各项操作流程标准与

考核打算，每月操作培训1周后组织考核，并依据月培训重点出理论

考试试卷并组织进展考试，要求讲究实效、管用。

3、制定转正护士考核标准，以便转正后能较快适应临床工作。

4、更新专业理论学问，踊跃参与医生的授课及业务学习。

5、鼓舞护士学习口腔理论书籍，增加学习意识，不断探究进取。

二、建立检查、考评、反应制度

护士组长、护士长经常深化诊室检查、催促、考评。考评方式以

现场考评护士及查看护士临床操作协作、听取医生看法，发觉护理工

作中的问题，提出整改措施。

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三、标准诊室管理(如诊室清洁整齐、各类物品的放置及保管等)，

制定临床护士管理标准及消毒室护士工作流程。

从护理业务水平、岗位职责、工作看法方面制定临床护士月绩

效考核标准并于次月5号前公布，对表现较好的护士赐予公开表扬，

缺乏的人员赐予指导与鼓舞。

四、加强护理平安管理工作：

1、操作中严格执行一人一用一消毒制度，要求护士具有个人防

护意识，操作中遵循无菌操作原那么。诊疗中出诊间拿公用设备或

物品时应加戴薄膜手套，并将公用设备工作端(如美白仪、根测仪、

光固化灯等)包好防污膜。

2、建立针刺伤、停电、火灾等应急方案放消毒室供全体护士学

习运用。

五、公用设备定点放置、定人管理

为便利临床工作，门诊公用设备定点放置、定人管理，制定各项

运用登记制度，责任到人。

六、注意护士礼仪与沟通的技巧，提高效劳质量

造就护士树立良好的职业形象，要求上班时间注意个人仪容仪

表，平日工作中随时督查。打算组织护理人员学习护士礼仪。

七、做好新护士带教工作。

严格要求新护士并制定转正考核标准。临床新护士统一由护士组

进步行带教，护士组长需定期向护士长反应该护士试用状况，由护士

长对其进展考核(理论试卷与实操)确定是否录用。

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八、造就护士勤俭持家意识

造就护士经营意识，厉行节约，勤俭持家，做好诊室的小管家，

幸免材料的奢侈，每月谨慎做好医生耗材的核算。

九、客观评定护士绩效

依据临床护士月绩效考核总分数客观评定其奖金点数，真正做到

奖勤罚懒，奖优惩劣。

十、和谐相处，营造良好工作气氛

不断加强医护，护患沟通、联系、协作，增进协调，处理好门诊

医护导之间人际关系，为提高护理质量和管理供应有力的契机。每周

定期开护士碰头会，反应并刚好解决临床各项问题，持续改良，使护

理工作能有打算，按质按量完成。

附：1、临床护士月绩效考核标准

2、护士根底培训工程表

3、6-7月份护士培训打算表

4、拔牙器械相识及口腔科常用设备的认知运用及保养的评分标

准(6月份考核)

5、新护士转正考核标准

2022口腔护士工作打算(二)

一、指导思想

依据卫生部关于示范工程的总体部署，在总结20XX年优质护理

效劳经历的根底上，依据卫生部《关于推动优质护理效劳的工作方案》

的要求，以落实责任制整体护理为核心内容，在广度和深度两方面加

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大优质护理效劳推动力度，充分调动护士踊跃性，探究建立优质护理

效劳的长效机制、绩效考核机制，为更多患者供应平安、专业、全程

的优质护理效劳。制定本工作方案。

二、详细打算