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聘用合同样书一5篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘请乙方从事特定工作事宜达成如下协议：

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘请乙方从事岗位：_________________________。具体工作内容包括但不限于：_________________________。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，经双方协商同意可续签。

三、工作时间、报酬与待遇

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时完成工作任务。如遇特殊情况需加班，应按照相关规定支付加班工资。

2.报酬：乙方的工资报酬按照甲方的薪酬制度执行，具体数额根据乙方的岗位、资历、能力等因素确定。甲方每月按时支付乙方工资，不得拖欠。

3.福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

四、双方权利与义务

1.甲方权利与义务：甲方有权根据工作需要安排乙方的工作任务和岗位，对乙方的工作表现进行考核和管理。甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件，保障乙方在工作过程中的安全与健康。

2.乙方权利与义务：乙方享有劳动法规定的各项权利，如休息休假、获得劳动报酬等。乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，保质保量完成工作任务。乙方不得擅自将工作任务转交他人，如有特殊情况需经甲方同意。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或提供符合规定的安全卫生条件，乙方有权要求甲方支付违约金并承担由此造成的经济损失。

2.乙方违反本合同约定，擅自离岗或未完成工作任务，给甲方造成损失的，应赔偿甲方的经济损失。

六、合同解除与终止

1.本合同可因以下情形而解除：双方协商一致解除；乙方因故不能继续从事原工作，经甲方同意解除；乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权单方面解除合同。

2.本合同可因以下情形而终止：聘用期限届满；双方协商一致终止；乙方因病或其他原因无法继续工作，经甲方同意终止。

七、其他约定事项

1.双方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________

法定代表人（签字）：_________________________身份证号：_________________________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

名称：____________________

法定代表人或主要负责人：____________________

注册地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

姓名：____________________性别：____________________出生日期：____________________籍贯：____________________学历/学位：____________________籍贯所在地址：____________________

民族：________________职业/职称：________________家庭详细地址：________________电话/手机号：______________

居民身份证号码（其他有效身份证件）：_______个人社会保险编号（流动人口计生证明号）：__________________邮编编码_________法定代表人授权有效期限内，不得对协议内的职务随意解除或终止聘用合同。甲方根据工作需要，聘请乙方从事公司经营管理及经济项目业务等工作。为明确双方的权利和义务，甲乙双方本着平等自愿的原则，经双方充分协商同意后订立本协议，以便共同遵守。本协议的签订旨在明确双方的合作内容和方式，确保双方权益得到合法保护。以下为协议的具体内容：

一、聘