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建筑工程施工专业群设置论证报告

一．设置建筑工程施工专业群的必要性分析

（一）专业群设置的社会与行业背景

我国已经进入城镇化与城市发展双重转型的新阶段，预计城镇化率年均

提高0.8-1.0个百分点，到2015年达到52%左右，到2030年达到65%左

右。城市化战略的实施，以及西部大开发，沿江大开发，一带一路建设国家

战略为建筑业带来了新的发展机遇。随着各项投资政策和规范市场行为促进

行业发展的扶持政策落地生根，“十三五”时期仍然是建筑业发展的重要战

略机遇期。

XX大市已经被省政府命名为“建筑强市”，同时继泰兴、姜堰之后，

靖江被新命名为“建筑强县”。2015年全市建筑业总产值在全省13个地

级市继续保持全省第一方阵，并创下历史新高，达到2910亿元，年利税达

208亿元，其中税收114.9亿元，同比增长30.7%，XX本地从事建筑业人

员达40,1万人，去年荣获“鲁班奖”5项。

泰兴市政府制定了《泰兴市建筑产业现代化发展规划（2016-2025

年）》（泰政办发﹝2016）16号）对泰兴未来10年的建筑产业现代化的

总体要求。从2016年起泰兴市将围绕《城建会战三年推进计划》，全面推

进“城建交通大会战”，进一步优化城乡区域发展结构，大力推进中心城市

建设。现在泰兴市“建筑强市”正向更高水平迈进。

（二）专业群设置的社会需求预测分析

随着国家建筑业“十三五”规划的出台，以及建筑行业推行和规范持证

上岗制度，建筑业将出现新的人才需求高峰。在未来几年中，泰兴及周边地

区对建筑工程施工专业群所涵盖的技术人员需求量将会逐年上升，为我校专

业群的发展和建设提供了前所未有的机遇。根据泰兴建筑人才需求统计，目

前急需大量初级技术与管理层人才，更需专业细化的一线技术工人。建筑行

业技术人才流动性强，在加上自然减员因素，若按2%-3%的比例为企业换

血，每年尚需1500人左右补充一线技术人才，每年在职的技术人员与管理

人员年培训量达1500人（次）以上才能满足日益紧迫的人才需求，本专业

的毕业生的就业将具有很大的空间。

因此，培养大批的高素质的建筑工程施工专业人才已迫在眉睫，我校经

过大量的社会调研和分析论证认为：设置和创建建筑工程施工专业群是非常

具有必要性，符合行业发展和泰兴及周边区域经济发展需要。

二．设置建筑工程施工专业群的可行性分析

（一）设置专业群基本情况

我校建筑工专业始办于1980年，35年来，共培养毕业生近万名，他

们遍布全国，远涉海外，活跃在广阔的建筑行业舞台上。

多年的办学经历，我校已经积累了丰富的办学经验和良好的教学条件，

形成了一支结构合理、教学经验丰富的“双师型”教学团队。在教学模式上

进行的大胆的探索与实践，“校企合作、工学结合”教学模式，日臻完善，

教学效果良好。我校的招生规模、办学模式、师资力量、培养水平和社会效

益上在XX地区4所同类学校中有骨干引领作用。

（二）设置专业群基础条件

建学校科学制订专业发展规划，不断拓宽专业方向，根据市场需求，目

前已形成了建筑工程施工、工程造价两个专业，形成施工工艺与安全管理、

工程监理和工程造价三个专业方向。该专业在强化学生专业理论传授、专业

技能训练的同时，注重培养学生的综合素养，努力培养高素质的合格顶用建

设人才。

成功组建XX市建筑职教集团，校企合作，在招生、教学、实习和师资

互动交流等方面不断深化融合。不断深化课程改革，构建理论与实践一体化

教学模式，突出强化技能实训项目的教学。近三年，本专业师生参加省级建

筑类技能大赛，或三等奖以上13人次；参加省级建筑类“两课”评比，获

研究课4人次，示范课2人次。推进精品课程建设，目前正在积极申报多门

市、校级精品课程。几年来，校企合作，共建技能大师工作室，不断改造升

级现代化的实验实习设备设施，为师生专业技能训练提供了有效保障。

综观行业需求和现有条件，本专业具有较好的专业群发展基础，为了更

好地服务支柱产业，需要不断建设建筑工程施工专业群，拓展专门化方向，

进一步加强专业改革与建设，建设建筑工程施工专业群具有充分的可行性。

三．毕业生追踪调查及专家论证结论

追踪调查毕业生情况，企业对学生的综合表现总体满意，对人才培养持

肯定的态度，反映学生在专业知识及动手能力方面的素质很