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劳动就业合同书6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方在甲方的工作岗位为：______________________。

2.乙方的工作地点为：甲方公司所在地及甲方根据工作需要安排的其他地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作岗位需要，实行标准工时制度，平均每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。

2.甲方保证乙方依法享有带薪年休假等休息休假的权利。具体按照相关法律法规及公司规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期内的工资为每月________元。试用期满后的基本工资为每月________元。

2.甲方按照国家有关规定和本企业内部的工资分配制度，按照乙方的工作岗位和工作表现，确定和调整乙方的工资。

3.甲方每月定期以货币形式支付乙方工资，不得拖欠。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，增强乙方的安全意识和自我保护能力。

3.乙方必须严格遵守安全操作规程，严禁违章作业。否则，造成的后果由乙方自行承担。

六、保险与福利

1.甲乙双方应按国家和当地人民政府的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险费用。乙方应缴部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。具体办理办法及缴费标准按照当地相关规定执行。

2.乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。

3.乙方工伤待遇按《工伤保险条例》及相关政策规定执行。如因乙方自身原因造成事故或损失，相关责任由乙方承担。如因甲方违反相关规定导致乙方受到工伤的，相关责任由甲方承担。具体工伤认定和处理办法按照国家法律法规和公司相关规定执行。

4.其他福利待遇按照公司相关规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（受聘人员）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.甲方聘请乙方从事的职位为___________________________。

2.乙方的工作地点为___________________________。

二、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作时间和休息休假

甲方实行每日工作不超过八小时的工作制度，平均每周工作时间不超过四十小时。因工作需要加班的，应当经过批准，并按照国家有关规定支付加班费或者安排调休。乙方享有国家法定的节假日及婚丧假、产假等假期权利。

四、薪酬待遇与福利

1.乙方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。乙方的基本工资为______元/月。此外，根据工作表现及贡献，乙方有权获得奖金和其他补贴。具体发放办法按照甲方制定的相关制度执行。

篇3

甲方（用人单位）：___________________

地址：___________________

法定代表人/负责人：___________________

联系方式：___________________

乙方（劳动者）：___________________

住址：___________________

联系方式：___________________

身份证号码：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动就业事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年__