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工艺部岗位职责(15篇)
工艺部岗位职责(精选15篇)
工艺部岗位职责篇1
1、制定冲压、焊装、涂装、树脂、总装等相应科室的各项质量目标并跟踪目标的达成情况,确保品质的有效管理
2、持续改善冲压、焊装、涂装、树脂、总装等相应科室产品工艺品质并保持稳定化,及时统计和分析品质动态并作出对策,确保生产工艺/品质稳定
3、完成对新车型导入(工装、产品等),改善量产工艺,实现品质稳定;
4、推进新车型新材料导入业务,确保按照日程顺利量产;
5、推进质量管理体系等标准管理工作的贯彻和执行,并确保其适宜性、有效性、持续性
工艺部岗位职责篇2
1、承接公司战略和体系职能战略要求,制订焊装专业规划、发展目标及实现路径,制定业务举措并监控落地,确保目标达成。
2、负责三工厂焊装车间规划和一、二工厂焊装车间制造能力(以自动化水平提升为主)提升工作,并对结果负责。
3、根据工艺规划,通过线平衡、通用化、工艺模组化、分类自动化及工艺防错技术相结合的方式、自动化目标,结合产线瓶颈问题,提升产线效率和产品品质。
4、充分利用公司内外部资源,组织开展焊装方向新工艺方法的`设计及验证,提高产品制造工艺性,批准新产品工艺目标及实现方案,提升产品竞争力。
5、根据业务发展需要,识别专业能力短板,制定提升举措并监控实施,满足业务持续发展的需要。
6、对焊装专业进行专业能力管理,在专业内通过组织培训、过程辅导等手段提升员工专业能力,对员工专业能力成长负责。
7、牵头解决困扰焊装工艺发展的重大疑难问题,如骨架型材焊接变形、车身骨架精度提升、蒙皮平整度,保持焊装工艺在行业内的领先。
8、快速解决生产过程中的焊装类重大疑难问题,支撑生产顺畅性。
工艺部岗位职责篇3
1、负责公司工艺技术部管理工作,负责建立公司建筑垃圾工艺设计标准及设计工作流程,负责培养和建立公司设计人才梯队;
2、负责建筑垃圾处置项目场地总平面布置设计工作,审核最终设计方案;
3、组织大型epc项目设计工作,协调部门各专业配合施工部门解决现场问题;
4、配合公司各项投标工作,组织部门各专业编写技术标;
5、负责公司申报科研项目,进行科研项目管理工作,对具体项目进行评审和指导;
6、参与公司未来新产业方向的可行性研究。
工艺部岗位职责篇4
1、认真宣传贯彻环境保护的方针、政策、法律法规及公司环境保护管理规章制度。
2、编制或修订环境保护工艺操作规程、岗位操作法,参与环境保护安全技术规程的修订。
3、在进行生产技术的革新和挖潜改造时,要同时解决环境保护隐患,保证环保安全。
4、贯彻落实环保工艺纪律、管理规定,经常检查环保工艺纪律执行情况,及时纠正存在的`问题。
5、新工艺、新技术、新装置、新产品在投产前,组织对操作人员的环境保护教育培训工作。
6、负责工艺技术环保事故的调查处理、统计、上报,制定事故防范措施。
7、负责环境保护设备、设施的管理,及时督促整改检查中发现的问题,存在重大环境保护隐患要坚决停止使用。
8、负责起草和修订环保设备维修、操作规程和管理制度。
9、参加新建、改建、扩建工程项目的环保设备竣工验收及投产试车工作。
10、新工艺、新技术、新装置、新产品在投产前,参与对维修、操作人员的环保教育工作。
11、负责对环保设备检维修作业证进行相关项目审批。
12、协助环保部门对环境污染事故的调查和处理工作。
工艺部岗位职责篇5
1、根据车间生产安排,及时给出法兰、筋板等的数控加工图纸和程序;
2、协助技术部确定连接件的冲孔位置;
3、负责变截面、异形面面板展板,给出具体的下料尺寸或数控加工程序;
4、根据车间的具体加工制作需要,给出详尽的`细节图纸;
5、针对于结构复杂的模板,画出三维图纸,指导车间生产;
6、负责整理、装订、归档固定零件的加工下料图纸及程序;
7、负责将面板展板等新方法整理成书面材料或视频教程,组织部门人员共同学习成长;
8、及时归纳、总结实际生产所需的材料尺寸与理论值的偏差,总结经验值,并按期修订;
9、协助车间按计划组织生产,当遇到技术问题时积极配合技术部提供解决方法,及时妥善处理生产现场出现的质量、技术问题;
10、当生产部安排外协下料或加工制作时,积极配合生产部和物资部协助外协厂拆分图纸;
10、参与新产品的设计开发。
工艺部岗位职责篇6
1、负责部门各项kpi指标的完成,并将部门kpi分解至下属部门和员工
2、负责制定部门的工作规划,合理配置工作资源,有效进行分工、授权和激励,确保工作规划的顺利实施和管控
3、组织部门员工的.轮岗
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