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医院财务科个人的工作总结(12篇)--第1页

医院财务科个人的工作总结(12

篇)

医院财务科个人的工作总结篇1

20xx年,我院财务工作在医院各级组织的领导下,结合

计划安排,全科人员目标明确,同心同德、共同努力,较好地

完成了医院的财务管理和会计核算工作。确保医院医疗工作的

正常开展和各项制度的改革,不断地提高医院的经济效益和社

会效益,努力加强财务管理,保证医院各项经济目标的顺利实

现。

经全院职工的共同努力完成了的财务计划工作,现将具体

工作总结如下:

一、用心进行政治、业务学习,提高职工队伍职业道德素

1、组织财务科会计人员学习20xx年度实施的《医院会计

制度》(征求意见稿),透过学习让会计人员提前掌握国家关

于医院会计制度的变化。

2、参加各种学习培训,如会计继续教育学习、审计继续

教育学习,学习后全部考试透过。

3、对收费员进行职业道德培训:强调收费员“廉洁自

律、诚实守信”的重要性,并将医院目前正在执行的《收费办

理制度》《退费管理制度》《医院关于加强医收费票据控制与

管理的有关规定》对收费员进行了讲解。

二、做好日常工作及财务分析,加强财务收支管理

医院财务科个人的工作总结(12篇)--第1页

医院财务科个人的工作总结(12篇)--第2页

根据医院实际情况,加强医疗业务收支管理。要努力开源节

流,降低医疗费用,充分利用医疗技术和设备,用心开展医疗

服务。

门诊收费员总计收费单据张,收费金额xx万元。住院处

住院登记xx人次,收取押金xx万元,办理病人结帐xx人

次。

三、加强资产管理,确保医院资产安全

1、采取有效方法和监控措施加强货币资金管理,确保资金安

全。

医院每日货币资金流动量较大,为确保资金安全,收费处

要按下发的每日收费制度执行,出纳每日都按时将现金送交银

行。由于医院的特殊性,经常在出纳银行存款后有病人交费住

院,造成现金超库的状况,为此财务建立了现金报告制度。

财务部随机抽查门诊收费员退费情况,对退费行为进行监

督。然而,我们发现这项工作仍然存在缺陷。财务部思考新的

管理方法堵塞漏洞,强调所有退款、挂失、作废票据必须上

交,建立票据交接机制。

2、每半年、年终组织全科财务人员对医院物资实地盘

点,对医院物资状况做到心中有数,以便协同相关科室共同管

理好医院财产物资。

3、今年年末连同设备科人员将对全院固定资产进行清

查。

四、强化管理,建立良好的工作秩序

1.妥善推进新农合医疗工作,认真了解相关政策法规,配合

相关工作,使医院的相关工作开展得越来越顺利,有利于医院

的发展。

医院财务科个人的工作总结(12篇)--第2页

医院财务科个人的工作总结(12篇)--第3页

2、医院物价方面的工作还有待于进一步提高,就应认真

作好有关方面的调查工作,提出合理化推荐,使得医院医疗收

费更加合规合理,有助于增加医院的市场竞争潜力。

五、用心配合推进医院数字化建设以及医保软件接口工作

财务科及其所属部门在医院软件更换,医保接口软件运行

不畅中,为医院数字化的早日实现,并克服了各种困难,用心

配合各部门工作作出了努力。医院HIS系统财务有关管理方面

的报表有怠于进一步完善。

六、用心对外沟通,加强与

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