- 1、本文档共21页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
维也纳劳动合同6篇
篇1
甲方(雇主):____________________
公司名称:_________________________
公司地址:_________________________
联系电话:_________________________
乙方(雇员):____________________
姓名:_____________________________
性别:_____________________________
身份证号码:_______________________
联系电话:_________________________
家庭住址:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成如下协议:
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满,双方协商一致可续签劳动合同。
二、工作内容及地点
1.乙方应按照甲方的要求,担任岗位工作,并完成具体职责和任务。
2.工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间按照甲方的规定执行,乙方应按时完成工作任务。
2.休息休假按照国家规定执行,甲方应保证乙方享有法定假期和带薪休假。
四、劳动报酬和福利待遇
1.乙方的基本工资为人民币_____元/月。
2.甲方应根据公司规定和绩效考核情况向乙方支付奖金和津贴。
3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
4.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件
1.甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境和工作条件。
2.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方的安全意识。
3.乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程,严禁违规操作。
六、劳动纪律和必威体育官网网址义务
1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。
2.乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露或私自利用。
3.乙方在离职后仍需履行必威体育官网网址义务。
七、合同的变更、解除和终止
1.本合同经双方协商一致,可以变更或补充。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,对甲方造成重大损害的;
(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出,拒不改正的;
(5)被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除劳动合同:
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护和劳动条件的;
(3)甲方未及时足额支付劳动报酬的;
篇2
甲方(雇主):___________________
注册地:___________________
乙方(雇员):___________________
居住地:___________________
根据维也纳国际劳工法律及相关法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,经双方同意订立以下劳动合同:
一、合同期限
1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.合同期满如双方继续维持劳动关系,应在合同到期前一个月签订新的劳动合同。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称为___________________。
2.乙方应按照甲方的要求,按时、按质完成工作任务。
3.乙方的工作地点为___________________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和休假制度。
2.乙方享有法定假期、年假以及因疾病或其他原因申请病假等权利。
四、劳动报酬
1.乙方的工资支付标准、方式和时间按照甲方的规定执行。
2.甲方应按照约定时间向乙方支付工资,不得拖欠或克扣工资。
五、社会保险和福利
1.甲方应按照法律规定为乙方缴纳社会保险费用。
2.乙方享有法律规定的各项社会保险待遇及福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应为乙方提供符
您可能关注的文档
- 系统设备工程承揽合同模板5篇.docx
- 集体土地转让协议书8篇.docx
- 银行借贷合同新整理版8篇.docx
- 塔吊出租合同5篇.docx
- 服装摊位租赁合同8篇.docx
- 有关保险代理保证合同7篇.docx
- 私人房屋买卖合同范本通用版5篇.docx
- 租房合同包含哪些内容8篇.docx
- 破产清算前的尽职调查专项法律服务合同6篇.docx
- 2024年股东合伙协议范本5篇.docx
- 《GB/T 32151.42-2024温室气体排放核算与报告要求 第42部分:铜冶炼企业》.pdf
- GB/T 32151.42-2024温室气体排放核算与报告要求 第42部分:铜冶炼企业.pdf
- GB/T 38048.6-2024表面清洁器具 第6部分:家用和类似用途湿式硬地面清洁器具 性能测试方法.pdf
- 中国国家标准 GB/T 38048.6-2024表面清洁器具 第6部分:家用和类似用途湿式硬地面清洁器具 性能测试方法.pdf
- 《GB/T 38048.6-2024表面清洁器具 第6部分:家用和类似用途湿式硬地面清洁器具 性能测试方法》.pdf
- 《GB/T 18238.2-2024网络安全技术 杂凑函数 第2部分:采用分组密码的杂凑函数》.pdf
- GB/T 18238.2-2024网络安全技术 杂凑函数 第2部分:采用分组密码的杂凑函数.pdf
- 《GB/T 17215.686-2024电测量数据交换 DLMS/COSEM组件 第86部分:社区网络高速PLCISO/IEC 12139-1配置》.pdf
- GB/T 13542.4-2024电气绝缘用薄膜 第4部分:聚酯薄膜.pdf
- 《GB/T 13542.4-2024电气绝缘用薄膜 第4部分:聚酯薄膜》.pdf
文档评论(0)