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新员工安全培训考核试卷及答案

****电化有限公司

新员工安全培训考核试卷

姓名：总分：一、安全生产方针：（10分）

二、回答下列提问：每题4分总20分

1、事故分类：

2、工伤事故：

3、公司甲类防火防爆单位：

4、燃烧的条件：

三、入厂须知：10条（10分）

四、火灾的预防和扑救方法：（20分）

（1）预防四条：

（2）扑救方法四条：

2、工厂防火防爆安全措施中：（20分）

（1）防止形成燃爆介质5条：

（2）控制消除火源9条：

五、从老师所讲的几起事故案例中，你总结一下发生事故的主要

原因是什么？你从中应吸

取什么样的教训？（20分）

新员工安全培训材料

1、安全生产方针：安全第一，预防为主。

2、消防工作方针：预防为主，防消结合。

3、物质燃烧的条件：第一：着火源，第二：可燃物，第三：助

燃物。

4、在火灾的预防和扑救方法中：

（一）预防有：（1）控制和消除火源；（2）控制可燃物和助

燃物；（3）严格控制生产过程中的工艺参数；（4）防止火势蔓延。

（二）扑救方法有：（1）冷却法；（2）隔离法；（3）抑制

法；（4）窒息法。

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5、公司甲类防火防爆单位有：

（1）成品仓库；（2）双氧水车间；（3）氯酸盐一车间；

（4）电解工段；（5）氢纯工段；（6）氯酸盐二车间。

6、公司生产现场配置的灭火器有：（1）干粉灭火器；（2）

1211卤代烷灭火器。

7、火警电话是专用的紧急电话，号码：119。

8、事故分类和事故调查处理原则：

（一）事故分类：（1）人身事故；（2）设备事故；（3）质

量事故；（4）交通事故；（5）生产（工艺）事故；（6）火灾、

爆炸事故；（7）未遂事故；（8）污染事故（9）破坏事故。目前，

企业职工伤亡事故可分6类：轻伤事故；重伤事故；死亡事故；重大

伤亡事故；特大伤亡事故；特别重大事故。

（二）事故调查处理要坚持“四不放过”原则：①事故原因查不

清楚不放过；②责任得不到追究不放过；③职工受不到教育不放过；

④防范措施得不到落实不放过。

9、工厂防火防爆安全措施中防止形成燃爆介质的五条措施：

（1）加强通风；（2）保证密封性；（3）惰性气体置换；（4）

控制温度；（5）紧急停车。

10、工厂防火防爆安全措施中控制消除火源的9条措施：

（1）控制焊割动火；（2）防止机械火星；（3）控制飞火及火花；

（4）控制吸烟用火；（5）防止聚焦的阳光晒照；（6）控制化学反应

热；（7）控制电火花；（8）防止静电火花；（9）控制摩擦热。

11、工伤事故：在工作时间内，从事本职工作或领导分配的临时

性工作时发生的人身伤害事故。

12、对从事氯酸盐和双氧水等生产、操作、分析、贮存搬运的人

员应穿戴的劳保用品：

（1）穿由聚乙烯、聚氯乙烯或氯丁橡胶制成的保护性套装；