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案件线索管理制度_案件线索管理制度

办法3篇

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第1页共13页

案件线索管理制度_案件线索管理制度办

法3篇

前言:规章制度是指用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的

总和。本文档根据规则制度书写要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使

用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘

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1、篇章1:案件线索管理制度

2、篇章2:案件线索管理制度

3、篇章3:案件线索管理制度

篇章1:案件线索管理制度

为加强案件线索管理,认真贯彻落实“查办腐败案件以

上级纪委领导为主,线索处置和案件查办在向同级党委报告的

同时必须向上级纪委报告”的精神,根据中央纪委《中国共产

党纪律检查机关案件监督管理工作规则》和《关于进一步加强

和规范办案工作的意见》等文件规定,结合实际,制定本办法。

第一章总则

第2页共13页

第一条案件线索是指按照干部管理权限应由相关纪检监

察机关受理的党组织、党员和行政监察对象涉嫌违反党纪、政

纪和国家法律法规的线索材料。

第二条案件线索管理坚持以下原则。

(一)扎口管理原则。在区纪委常委会领导下,案管室

负责全区纪检监察机关案件线索的收集、登记、汇总、分析、

上报、督办等。

(二)双报告原则。乡镇纪委、部门纪委(纪检组)发

现掌握的党员干部、公职人员违纪违法案件线索,向同级党委

报告的同时向区纪委报告。

(三)必威体育官网网址原则。案件线索管理、办理及督办等相关人

员,必须严格遵守纪律,不得对外泄露、扩散与案件线索有关

的信息、资料。

第二章线索构成

第三条案件线索来源。

(一)上级纪委交办的案件线索;

(二)纪检监察室在查办案件或调查信访件中发现的案

件线索;

第3页共13页

(三)党风政风监督室、执法效能室、软建办、阳光办,

从监督检查、专项治理、媒体舆情中经初核发现的案件线索;

(四)信访室将暂时不宜交办、不宜调查、也不能在信

访室留存的信访件,交给案管室处理的信访案件线索;

(五)司法、行政执法机关移交的案件线索;

(六)乡镇、部门在调查信访件、监督检查、查办案件

等工作中发现的案件线索;

(七)其他需要集中管理的案件线索。

第四条案件线索分为五类,即初步核实类、拟立案类、

暂存类、留存类、了结类。

(一)初步核实类,主要是指反映的问题具有存在的可

能性和可查性,拟进行核查的案件线索;

(二)拟立案类,主要是指经过初步核实,确有违纪事

实,需要立案调查,追究党纪政纪责任的案件线索;

(三)暂存类,主要是指反映的问题具有一定的可查性,

但暂时无法初步核实,等待时机,条件成熟再展开调查的案件

线索;

第4页共13页

(四)留存类,主要是指反映问题不具体,但具有有价

值的信息,待有新的反映、可转为初步核实的线索;

(五)了结类,主要是指经过初步核实,反映的问题失

实或发生客观原因无法进行核查的线索。

第三章线索处置

第五条案件线索收集流程。

(一)上级纪委交办的案件线索,由承办室提请委主要

领导召集会议集体研究,确定处置意见,并在一个工作日内填

写《案件线索报告表》送交案管室登记。

(二)纪检监察室案件调查中发现的案件线索,主办人

在案件调查结束三个工作日内,提请委主要领导召集会议集体

研究确定后,一个工作日内填写《案件线索报告表》送交案管

室。

(三)党风政风监督室、执法效能室、软建办、阳光办,

在监督检查、专项治理、媒体舆情中发现的

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