安全风险分级管控与隐患排查治理体系培训考试卷及答案 .pdf

安全风险分级管控与隐患排查治理体系培训考试卷

答案

（A卷）

姓名岗位成绩

一、填空题（20x1分）

1、风险是指生产安全事故发生的可能性,与随之引发的（人身伤害）和（或）

（健康损害）和（或）（财产损失）的组合。

2、风险辨识是识别（企业整个范围内）所有存在的风险并确定其特性的过

程。

3、常用的风险价方法有（作业条件危险性分析法或者LEC法）、（作业危

害分析法或者JHA法）、（危险与可操作性分析方法或者HAZOP法、风险程度

分析方法或者MES法、事故树方法或者FTA法、道化学公司法或者DOW法）。

备注：能够写出任意三个风险价方法即可。

4、风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行定量

或定性价，根据（价结果）划分等级。风险分级的目的是为（确定风险管控

的优先顺序）。

5、省风险暂定为“红、橙、黄、蓝”四级，（红色）级别最高。

6、企业在选择风险控制措施时应考虑：⑴可行性；⑵（安全性）；⑶（可靠

性）。

7、事故隐患是指生产经营单位违反安全法律、法规、规章、标准、规程和

安全管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生

的物的危险状态、（人的不安全行为）和（管理上的缺陷）。

8、隐患的分级是根据隐患的（整改）、治理和（排除的难度）及其导致事故后果

和影响范围为标准而进行的级别划分。可一般分为一般事故隐患和重大事故隐患。

9、隐患信息是指包括隐患名称、位置、状态描述、（可能导致后果及其严

重程度）、治理目标、（治理措施）、（职责划分）、治理期限等信息的总称。

企业对事故隐患信息应建档管理。

10、根据《河南省安全生产风险管控与隐患治理办法》生产经营单位未按规

定报告重大事故隐患治理方案的，由负有安全监督管理职责的部门责令限期改正,

可处以10000元以上3万元以下的罚款，对其主要负责人处以（5000元以上1

万元以下）的罚款。

二、单项选择题（10x2分）

1、（）是风险管控的基础。（C）

（A）风险分析（B）风险价

（C）排查风险点（D）风险分级

2、危险和有害因素分为以下几种。（B）

（A）人的因素、物的因素（B）人的因素、物的因素、环境因素、

管理因素

（C）人的因素、物的因素、管理因素（D）人的因素、物的因素、环境因

素

3、（）承担建立和实施安全风险管控和隐患排查治理的主体责任。

（A）

（A）企业（B）中介机构

（C）安监部门（D）主要负责人

4、1级风险（红色风险）：不可容许的，巨大风险，极其危险，（）。（D）

（A）无需立即整改，可以继续作业。（B）必须立即整改，可以继续作

业。

（C）制定整改计划后，可以继续作业。（D）必须立即整改，不能继续

作业。

5、各企业的风险价准则具体内容应。（D）

（A）统一（B）同行业应统一

（C）由各部门自己确定，无需统一（D）与企业实际情况及相关法律法规

要求有关

6、河南省省风险分级暂定为“（A）”四级

A、红、橙、黄、蓝B、红、橙、黄、绿

C、红、黄、蓝、绿D、红、黄、蓝、绿

7、（）是企业安全管理的核心。（B）

（A）事故控制（B）风险管理

（C）隐患排查