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(5篇)医院巡查工作方案汇编

医院巡查工作方案一：基本信息收集和登记

一、工作目的：

为了规范医院巡查工作，确保医院内部秩序和环境的良好状态，

保障患者的就诊体验和安全。

二、工作内容：

1.每日定时巡查医院内各科室、病房、楼道、门诊大厅等区域，

了解医院内外部环境、各科室工作情况，并填写巡查表格。

2.收集医生、护士、工作人员的工作记录，如排班、请假、加

班申请等，并核对记录的合法性。

3.登记医疗设备和仪器的使用情况，检查设备运行情况、维护

保养情况，并及时上报有问题的设备。

三、工作步骤：

1.巡查人员每天定时进入各个区域进行巡查，按照事先准备的

巡查表格逐项填写相关信息。

2.巡查人员与相关科室的负责人进行交流，了解工作进展、困

难和需求。

3.收集医疗设备和仪器的使用记录，核对设备运行情况，并与

相关科室人员进行沟通，确认维修保养情况。

四、工作标准：

1.巡查人员需穿着医院制定的巡查工作服，佩戴有效的工作证

件。

2.巡查人员需严格按照巡查表格的要求填写相关信息，确保信

息的准确和完整。

3.巡查人员需与科室负责人和设备维修人员进行有效沟通，及

时解决问题。

医院巡查工作方案二：环境整治和检查

一、工作目的：

为了保障医院内部环境的整洁和卫生，提升就诊环境和患者满

意度，确保医患关系的良好发展。

二、工作内容：

1.每日定时巡查医院的楼道、走廊、厕所、病房和公共区域，

检查卫生状况，并及时整治。

2.检查各科室和病房的清洁用品储备情况，及时补充和调配。

3.登记那些不符合卫生要求的区域和设施，并上报相关部门。

三、工作步骤：

1.巡查人员每天定时进入各个区域进行巡查，对环境卫生情况

进行记录，并及时整治。

2.与相关科室的负责人进行交流，了解工作进展、困难和需求，

解决卫生问题。

3.登记违规或不符合标准的情况，并上报相关部门，追踪整改

进展情况。

四、工作标准：

1.巡查人员需穿着医院制定的工作服和防护用品，佩戴有效的

工作证件。

2.巡查人员需与科室负责人和清洁工进行有效沟通，确认卫生

问题的整改情况。

3.巡查人员需做好记录和上报工作，保证及时的信息流通。

医院巡查工作方案三：制度执行和管理检查

一、工作目的：

为了确保医院内部的制度执行和管理的规范性，促进医院全面

高效运营。

二、工作内容：

1.检查医院内各科室、病房、门诊大厅等区域的制度执行情况，

关注工作流程和标准操作规程的执行情况。

2.检查医院内部的各项管理工作，包括人事管理、财务管理、

药物管理、病案管理等方面的执行情况。

3.发现问题和不符合规定的情况时，及时提出整改意见和建议，

并跟踪整改情况。

三、工作步骤：

1.巡查人员每天按照计划进入各个区域进行巡查，了解工作流

程和制度执行情况，记录并及时提出问题。

2.与各科室负责人、人事部门、财务部门等进行有效沟通，解

决问题，提出整改建议。

3.与相关部门进行协调，推动问题的整改和落实。

四、工作标准：

1.巡查人员需穿着医院制定的工作服和佩戴有效的工作证件，

工作时要注意礼貌待人。

2.巡查人员需准备巡查表格和整改建议表格，记录问题并提出

整改意见。

3.巡查人员需与各科室负责人和相关部门进行有效沟通，确保

问题的解决。

医院巡查工作方案四：安全检查和隐患排查

一、工作目的：

为了保障医院内部的安全和消防安全，排查潜在的安全隐患，

提升医院的安全防护意识。

二、工作内容：

1.检查医院内部的消防设施和安全设备是否正常运行，是否符

合消防安全要求。

2.检查医院的用电设备和线路是否存在安全隐患，是否符合安

全用电要求。

3.检查医院的紧急疏散通道是否畅通，医院人员应急演练是否

到位，医院的安全防护意识是否强化。

三、工作步骤：

1.巡查人员每天定时进入各个区域进行巡查，对消防设施、安

全设备、用电设备和线路等进行检查。

2.与相关科室负责人和安保部门进行沟通，了解安全隐患排查

工作的进展和问题。

3.提出针对性的整改措施和建议，并跟踪整改情况。

四、工作标准：

1.巡查人员需佩戴有效的工作证件和防护用品，确保自身的安

全。

2.巡查人员需了解相关的消防安全知识和应急处理措施，做好

应对突发事件的准备。

3.巡查人员需做好记录和上报工作，及时通报存在的安全隐患，

并推动整改措施的实施。

医院巡查工作方案五：患者满意度调查和问题处理

一、工作目的：

为了了解患者的就诊体验和满意度，及时发现和解决存在的问

题，提升医院的服务质量。

二、工作内容：

1.定期对