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档案管理规章制度--第1页
档案管理规章制度
档案管理规章制度1
一、分管档案工作的领导职责
1.组织本单位档案工作的宣传、贯彻,执行《中华人民共和国档
案法》和上级关于档案工作的各项方针政策的活动。
2.加强对本单位档案工作的领导,将档案工作纳入本单位的整体
发展计划,列入本单位议事日程,督促分管部门按上级和本单位档案
部门要求做好应做的工作。
3.关心档案工作和档案室的建设与发展,从人力、物力、财力上
给予支持,及时解决工作中的重大问题和困难,改善工作条件,使档
案工作与局各项工作协调发展。
二、档案人员职责
1.贯彻实施《档案法》等档案工作的法律、法规,建立健全档案
管理制度。
2.对各有关处室形成的各种材料的收集、整理、立卷和归档进行
监督和指导。
3.负责收集出国考察人员应当归档的有关材料和照片,收集领导
同志外出开会的发言材料和带回的带有密级的材料。
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4.负责管理本单位各种门类和载体的档案,维护档案的完整、准
确与安全,并为本单位各项工作的需要提供服务。
5.按时向上级主管部门报送档案工作统计材料。
6.按规定向档案馆移交应进馆的档案。
三、兼职档案人员职责
1.坚持平时整理。根据本单位不同种类文件材料的形成特征,制
定案卷类目,合理分类存放,便于利用和归档。
2.负责本单位文件材料的形成、积累、保管和整理归档工作,保
证归档文件材料完整、准确、系统。
3.归档案卷做到组卷合理,页号编写准确,案卷目录清楚,案卷
标题简明扼要。
4.保管好本部门应归档的案卷,注意文件材料的安全和必威体育官网网址。
5.主动接收本单位档案员的业务指导和督促检查,按规定时间向
档案室移交。
6.积极参加业务学习,不断提高档案工作水平。
7.按档案室要求对档案进行分类、整理、编目,并编制检索工具。
8.按归档时间向档案室提供档案目录和统计年报表。
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档案管理规章制度2
教师业务档案是教师教学工作基本情况的重要历史记录,其主要
内容有:教师登记表;统计考核鉴定(包括:考核鉴定表;教学检查
听课评议情况等);学术水平包括:论文;教材编写;科研成果等;
专业技术职务动态及奖惩情况等,是教学管理工作中的重要档案之
一。
1、教师业务档案由教务处统一管理,每到学期、学年末,根据
责任制考核情况,结合教师的工作实际进行全面考核,分别由教务处
长、教学部填写相应部分。填写力求实事求是,公正确切。
2、查阅和摘抄教师业务档案需经领导批准,管理员不得泄露档
案中的有关内容。
3、核签的教师业务档案所载内容,任何人不得随意涂改和更换。
4、教师调离学校时其业务档案并入本人人事档案随调,学校教
务处可保留其业务档案的复印件作为教学资料妥善保存。若有单位外
调情况时,凭介绍信允许抄录。
5、教师业务档案属永久性保存,必须妥善保管,防止蛀烂,填
写时一律用钢笔或毛笔,字迹清楚工整。
6、教师业务档案是记载衡量教师教学工作实绩和水平的原始资
料,也是教师晋级、提干、职称评定的重要依据,应严格手续,认真
对待,不得弄虚作假、含糊敷衍或丢失。
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档案管
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