新疆维吾尔自治区集体合同书6篇.docx

新疆维吾尔自治区集体合同书6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人（主要负责人）：_________________

乙方（劳动者代表）：_______________________

身份/证件号码：___________________________

联系方式：_______________________________

代表职工人数：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《新疆维吾尔自治区集体合同条例》等法律法规规定，为构建和谐的劳动关系，切实维护劳动者和用人单位的合法权益，本着双方自愿的原则，签订本合同。双方就有关事宜协议如下：

一、合同的制定原则

依据法律法规和国家宏观政策的规定，结合本单位的实际情况，坚持和谐劳动关系与促进企业发展相结合的原则，兼顾劳动者和用人单位双方利益，保障劳动者合法权益。本合同旨在明确双方的权利和义务，规范劳动关系的建立、运行和终止等事项。

二、劳动关系的建立与运行

（一）用人单位依法制定规章制度和劳动纪律，劳动者应遵守用人单位制定的规章制度和劳动纪律。用人单位依法建立和完善劳动管理规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。劳动者的合法权益受到保护。用人单位应当依法建立和完善内部管理机制，实行民主管理、公平决策和合理分配制度。用工招聘坚持男女平等和双向选择原则，双方建立起共谋企业发展愿景及长期稳定的关系等。

三、合同的效力与履行监督

（一）本合同的法律效力范围包括全体劳动者和用人单位的各个方面；合同的履行监督方式包括集体协商和监督机制等；合同争议的处理方式包括劳动争议调解委员会调解等。

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者代表）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《新疆维吾尔自治区集体合同条例》等相关法律法规的规定，为构建和谐的劳动关系，切实维护劳动者和用人单位的合法权益，双方本着自愿的原则，经过充分协商，签订本合同。

一、总则

（一）本合同是甲乙双方就劳动报酬、工作时间、休息休假、安全卫生、保险福利等劳动条件及职工管理事项所达成的协议。

（二）本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，规范劳动关系的建立、运行和终止等事项，维护劳动者合法权益，促进用人单位健康发展。

（三）甲乙双方应共同遵守国家法律法规及地方政策规定，坚持和谐劳动关系与促进企业发展相结合的原则。

二、劳动关系的建立与运行

篇2

甲方：（单位名称）

地址：（单位地址）

法定代表人：（单位法定代表人姓名）

乙方：（职工代表名称）

地址：（职工代表地址）

代表人数：（具体人数）

鉴于甲乙双方为加强合作，共同关注员工福利及劳动条件改善等事项，根据《中华人民共和国劳动法》、《新疆维吾尔自治区劳动合同条例》等法律法规的规定，本着平等、自愿、互利的原则，经双方充分协商，达成以下集体合同：

一、合同目的和原则

（一）合同目的：为明确双方在劳动关系中的权益和义务，构建和谐的劳动关系，维护甲乙双方的合法权益，促进社会稳定与发展。

（二）合同原则：平等自愿、协商一致、诚实守信、等价有偿。

二、集体协商会议及组织构成

（一）甲乙双方应按照法定程序定期召开集体协商会议，就涉及职工权益的重大问题进行充分协商。

（二）集体协商会议的组织构成、议事规则等事项按照相关法律法规执行。

三、工作内容和工作地点

（一）甲方应按照国家规定的工作时间和休息休假制度合理安排乙方工作任务。

（二）乙方的工作地点、岗位及工作内容等按照甲方生产经营需要进行安排和调整。

四、劳动报酬和社会保险福利

（一）甲方应按照国家和自治区规定的标准支付乙方工资报酬，并按照相关规定及时调整。

（二）甲方应为乙方缴纳社会保险费用，保障乙方享受社会保险待遇。

（三）甲方应关注乙方福利待遇，为乙方提供必要的劳动保护和生活条件。

五、工作时间和休息休假

（一）甲方应遵守国家工作时间制度，保证乙方享有法定休息日、带薪年休假等休假权利。

（二）因生产经营需要安排加班的，应依法支付加班工资或安排调休。

六、劳动安全与卫生保护

（一）甲方应提供安全卫生的工作环境和条件，保障乙方在生产劳动