2024年护理交接班制度(四篇).pdf

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2024年护理交接班制度

目的:提高护士交班质量,确保病人治疗护理工作的连续性,提升

医院服务品质。范围:全院护理单元的护士。

内容:

交接班制度是保证临床医疗护理工作连续进行的重要措施。

1.交接班要求。

1.1值班人员必须坚守岗位,履行职责,保证各项护理工作正确

及时地进行。

1.2每班必须按时交接班,接班者提前____分钟进入科室,清点

物品。在接班者未到之前,交班者不得离开岗位。

1.3值班者必须在交班前完成本班的各项工作,遇有特殊情况,

必须做详细交待,与接班者共同做好工作方可离去。必须写好各项护

理记录单,处理好用过的物品。日班要为夜班做好一切物品准备,抢

救物品齐全。

1.4接班者如发现病情、治疗、器械、物品交待不清,应立即查

问。接班时如发现问题,应由交班者负责;接班后如因交班不清,发生

护理不良事件或物品遗失,应由接班者负责。

1.5护理记录应由值班护士书写,要求做到客观、真实、准确、

及时、完整。如进修护士或实习护士记录时,带教老师或护士长要负

责修改并签名。

1.6有特殊情况者,如情绪、行为异常和未请假外出病人,除与

接班护士详细交班外,同时应向分管或值班医生及时联系、严密观察

及早采取相应措施,必要时向院部汇报。

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2.交接班方式。

2.1书面交班:即护理记录,应简明清楚,做到客观、真实、准

确、及时、完整。

2.2口头交班:由晨间集体及班间口头交班。晨间集体交班由护士

长主持,全体人员应严肃认真地听取夜班交班报告。

2.3床头交班:交接班者共同巡视病房,对危重、抢救、昏迷、大

手术、瘫痪患者、高危压疮、高危跌倒、特殊治疗及有多根管道病人

必须进行床头交班。要求:护理记录单上要写清、口头要讲清、病人床

头要看清,如交待不清不得下班。

3.交班内容。

3.1病房日志:包括住院病人总数、出入院、转科、转院、手术、

____人数。

3.2新入院病人、重危病人、大手术前后病人、特殊处理病人(检

查、操作、治疗)、有病情变化及思想情绪波动的患者,须把病人的诊

断、病情、治疗、药物、护理措施、注意事项等交接清楚。

3.3医嘱执行情况,危重护理记录,各种检查标本采集及各种处

置完成情况,对尚未完成的工作,应向接班者交待清楚。

3.4物品:包括常备毒、麻药品、抢救物品、器械、仪器等数量及

完好状态。

3.5床边交班内容包括:病情(病人面色、脉搏、呼吸状况及情绪

变化);液体有无渗漏及滴速;特殊治疗,全身皮肤情况(有无红肿、皮

疹、褥疮、烫伤等变化);床铺是否整洁、干燥,各种管道有无脱落或

阻塞,是否通畅、引流液色、性状、量、病人的症状等;检查伤口敷料

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包扎、渗出情况。交接班者共同巡视检查病房是否达到清洁、整齐、

安静的要求及各项工作的落实情况。

2024年护理交接班制度(二)

一、背景分析

随着医疗技术与护理理念的不断进步,2024年护理交接班制度将

在医疗机构中得到广泛应用。护理交接班是指上一班护理人员将病人

信息与护理要求等相关内容传递给下一班护理人员的过程。而交接班

制度的实施对于确保医疗安全、保证工作连续性以及提高护理质量具

有重要意义。因此,建立高效、科学的护理交接班制度对于医疗机构

和患者来说都具有重要意义。

二、目标设定

1.提高护理工作的连续性和质量。通过交接班制度的实施,可以

确保病人的护理工作得到连续的进行,避免因交接班不顺畅而造成的

信息丢失和护理断档的情况发生。同时,交接班制度可以促进护理人

员之间的交流和合作,提高护理工作的质量。

2.提升医疗安全水平。交接班制度的实施可以有效地减少由于信

息不完整或传递不及时而造成的医疗事故和不良事件。通过规范化、

标准化的交接班过程,可以确保护理人员对病人情况的充分了解,从

而避免因误诊误治等原因引发的医疗安全问题。

3.提高工作效率和团队合作能力。通过护理交接班制度的实施,

可以提高护理人员的工作效率,减少交接班所花费的时间。同时

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