医院客服部个人述职报告.pdf

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述职述廉:_________

医院客服部个人述职报告

姓名:______________________

单位:______________________

日期:______年_____月_____日

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医院客服部个人述职报告

首先要感谢领导对我的信任和支持,是你们的信任和支持给我带来

了对工作的热情和信心,随着导医新形象的树立和咨询业务营业额的稳

步提升,我们带着喜悦、带着经验、带着对现状不满、带着对新年的计

划和希看进进年,为更好的收获,我将总结往年的经验和不足,不断完

善和进步自己的治理水平,有效进步部分工作质量。在目前的工作中,

我主要负责客服导医和咨询热线的治理工作,根据拟定的工作计划和领

导的安排,本部分工作顺畅,由于进职时间短,现将工作3个月的主要

工作进行总结,敬请批评指正。具体总结如下:

客服部作为我院特色的服务科室、窗口科室,在工作中尽量按星级

酒店的服务标准和治理模式来配合医院的服务建设,坚持集中培训与岗

位督导相结合的原则,实现周周有培训、月月有考核,有效进步导医综

合素质,通过培训和考核,规范导医在工作中的语言、行为、形象等方

面的礼节要求,加大了日常礼节的检查力度。通过抓礼节,推动了导医

综合素质的提升,并进步了服务的质量和品位,为我院创建品牌名院的

发展战略做出了自己的努力。在实际工作中,为体现热情的服务,导医

们人人做到为诊疗的顾客倒一杯热水让其感受热和、主动接送行动不便

的顾客、为顾客提拿物品、引领和现场解答顾客的疑问等;特殊的工作

岗位要求,导医们长期站立,不许趴靠工作台和擅自离岗走动,使导医

们的腿不同程度的静脉曲张,一天下来,腿痛腰困,但毫无怨言;均匀

一天接待初、复诊顾客100人左右,重复着:

您好、请问我能帮您忙吗、请您稍等、对不起等服务用语,在礼貌

服务中体现我院的热情、周到和人性化的服务。在部分合作中,克服部

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分一人一岗的困难,取消导医的轮休,也要支持其他科室的工作,如护

理部、企划部(发杂志)等科室。为了工作,导医们克服身体不适合一人

在岗肩负多职的辛劳,任劳任怨的认真工作,毫无怨言的奉献自己的工

作热情。在处理患者投诉方面,我本着主动热情、周到耐心的工作态度

和为医院负责、为患者负责、为自己负责的工作原则,认真接待每一件

投诉并迅速转到院长室,答复每一个咨询,最大限度地照顾了医院和患

者利益的同一。针对我院着名度不断扩大的新形势,客服部建立了较为

规范的客户建议档案,认真了解客人情况,收集客人建议,最大程度地

缓解顾客情绪,为其他业务科室提供便利的同时也优化了服务质量。通

过投诉首接服务,拉近医患之间的间隔,丰富了我院的服务内容,增加

了医院的亲和力。导医台作为全院的第一窗口单位,工作重、事情杂、

头绪多,针对这样的实际情况,我从严格规范、狠抓落实进手,加大了

治理的力度。在明确目标和任务的基础上率先垂范、以身作则,要求导

医们做的,自己首先做到,要求导医们不做的,自己果断不做。

医院宣传干事述职报告

很高兴,也很荣幸能在这里和大家一起分享关于医院宣传的一些心

得。时间匆忙,如有不精确之处,还请各位指正。

首先,想和大家一起讨论下,什么是宣传?

百度解释:

所谓的宣传就是传播、宣扬!

那么什么是医院宣传?

我的诠释是:

第3页共8页

将医院最能吸引患者的地方加以传播、宣扬!

那么朋友们,医院应该传播什么?又宣扬什么呢?

纵观当今医疗市场,如何将自己的医疗技术特色乃至医院发展建设

的新举措、新成就、新经验加以传播,让社会认识医院、了解医院呢?

回答是:

宣传!

而今,如何满足广大患者日益增长的健康需求,减少求医的盲目性,

将医院的特色专科、开展的新技术、新项目,以及基础研究的成果告诉

患者呢?回答是:

宣传?

如何使得医院内部良好的医德医风、文明的服务态度在全院乃至整

个医疗行业中推广开来,如何在院内树正气,在社会上树风气呢?回答

还是:

宣传!

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