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个人委托人事代理协议书新整理版5篇
篇1
本协议书由以下双方签订:委托人(以下简称甲方):______________________;受托人(以下简称乙方):人事代理服务中心。根据甲方需求,乙方为甲方提供人事代理服务,经双方协商一致,达成以下协议:
一、协议目的
甲方委托乙方提供人事代理服务,包括但不限于招聘、培训、入职手续、工资发放、社保缴纳等事务的处理。乙方同意接受甲方委托,按照本协议的约定提供全面、高效的人事代理服务。
二、委托事项
1.招聘代理:乙方负责代为发布招聘信息、筛选简历、组织面试等招聘工作。
2.培训代理:乙方根据甲方需求,代为组织员工参加各类培训活动。
3.入职手续代理:乙方负责代为办理员工入职手续,包括合同签订、人事档案建立等。
4.工资发放代理:乙方根据甲方提供的工资清单,代为发放员工工资。
5.社保缴纳代理:乙方负责代为缴纳员工社会保险及住房公积金等。
三、服务期限
本协议自签订之日起生效,有效期为______年。协议期满后,双方可协商续签。
四、费用及支付方式
1.代理费用:甲方应按照协议约定支付乙方人事代理服务费。具体费用标准、计费方式等详见附件《服务费用明细》。
2.支付方式:甲方应按照约定的时间和金额将费用支付至乙方指定账户。
五、双方权利义务
1.甲方权利:
(1)甲方有权要求乙方按照本协议约定提供人事代理服务;
(2)甲方有权对乙方的服务质量进行监督。
2.甲方义务:
(1)甲方应按时支付乙方提供的服务费用;
(2)甲方应提供真实、准确的信息和数据,以便乙方提供准确的服务。
3.乙方权利:
(1)乙方有权获得相应的服务费用;
(2)乙方有权要求甲方按时提供必要的资料和信息。
4.乙方义务:
(1)乙方应按照本协议约定为甲方提供人事代理服务;
(2)乙方应保证服务的专业性和高效性;
(3)乙方应对甲方的资料和信息妥善保管,不得泄露。
六、违约责任
如甲乙双方中任何一方违反本协议的约定,均应承担相应的违约责任。具体违约责任详见附件《违约责任条款》。
七、争议解决
如双方在履行本协议过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他事项
1.本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。经双方协商一致,可以签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
篇2
本协议书由以下双方签订:
委托人:____________(以下简称“甲方”)
受托人:人事代理公司(以下简称“乙方”)
鉴于甲方需要乙方为其处理人事相关事务,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就个人委托人事代理事宜达成如下协议:
一、协议目的
乙方接受甲方委托,为甲方提供人事代理服务,包括但不限于招聘、入职手续、社保缴纳、公积金管理、工资发放等事务的处理。
二、代理事项
1.招聘服务:乙方根据甲方需求,协助甲方进行人员招聘,包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。
2.入职手续:乙方为甲方新员工办理入职手续,包括签订合同、社保开户等。
3.社保缴纳:乙方负责为甲方员工缴纳社会保险费用。
4.公积金管理:乙方负责为甲方员工管理住房公积金,包括缴纳、提取等。
5.工资发放:乙方根据甲方提供的工资表,负责为甲方员工发放工资。
6.其他人事相关事务的处理。
三、双方权利义务
(一)甲方权利义务
1.甲方有权要求乙方按照本协议履行人事代理职责。
2.甲方应向乙方提供必要的人事代理所需资料和信息。
3.甲方应按照约定支付乙方人事代理费用。
4.甲方应尊重乙方的专业意见,合理调整人事管理策略。
(二)乙方权利义务
1.乙方有权获得甲方支付的人事代理费用。
2.乙方应尽职尽责,按照本协议履行人事代理职责。
3.乙方应保护甲方的商业秘密和个人隐私。
4.乙方应定期向甲方报告人事代理工作的进展和结果。
四、费用及支付方式
1.甲方应按照约定的标准支付乙方人事代理费用,包括基本服务费和附加服务费。
2.支付方式:__________(如:银行转账、现金等)。
3.支付时间:__________(约定支付日期)。
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