小店铺聘用合同6篇.docx

小店铺聘用合同6篇

篇1

甲方（聘用方）：_____________________

乙方（受聘方）：_____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方向乙方提供聘用机会，乙方接受甲方聘用，从事小店铺经营相关职位的事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位与期限

1.聘用岗位：_____________________

2.聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与职责

乙方在聘用期间的工作内容、职责和要求应按照甲方的规定和要求执行。包括但不限于：

1.按照甲方要求完成店铺日常经营管理工作；

2.维护店铺卫生、陈列和商品管理；

3.负责店铺的销售、收款及账务管理；

4.遵守甲方的规章制度，服从管理，积极完成工作任务。

三、薪酬待遇与福利

1.薪酬结构：基本工资+业绩奖金+其他补贴。具体数额及计算方式按照甲方规定执行。

2.薪酬支付周期：每月支付一次薪酬。

3.福利待遇：包括社会保险（五险）、带薪休假等福利，具体按照甲方规定执行。

四、工作时间与地点

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.工作地点：甲方指定的店铺经营地点。

五、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在聘用期间及聘用结束后，应对甲方的商业机密、客户信息等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。

2.乙方在离职后的一定期限内（如：半年至一年），不得在与甲方业务相冲突的单位从事相关工作，以保持对甲方的忠诚。具体限制时间和范围由双方协商确定。

六、违约责任与解决方式

1.若甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.对于因违反合同产生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份；

3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（签字）：_____________________日期：____年____月____日

乙方（签字）：_____________________日期：____年____月____日

篇2

甲方（聘用方）：____________________（店铺名称）

乙方（受聘方）：____________________（员工姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为店铺员工事宜达成如下协议：

一、聘用期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满聘用关系自然终止。

2.聘用合同期满前，根据甲方工作需要和乙方意愿，双方可协商续签聘用合同。

二、工作内容与职责

1.乙方应在甲方的经营范围内，担任________岗位工作。

2.乙方须遵照甲方的要求和工作安排，按时按质完成工作任务。

3.乙方的工作职责及其具体任务由甲方根据工作需要和乙方能力进行安排和调整。

三、工作时间和地点

1.乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。

2.工作地点在甲方所属的店铺。

四、薪资待遇与福利

1.乙方的薪资构成包括基本工资、岗位工资和业绩提成等部分，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可调整乙方的薪资水平。

3.乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。

五、劳动纪律与考核

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律，服从管理。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

3.乙方如有违反劳动纪律或甲方规章制度的行为，甲方有权依据相关规定进行处理。

六、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在甲方任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和机密信息。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似的工作。

七、合同解除与终止

1.甲乙双方在合同期内，均可提前解除合同，但应提前通知对方。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同并追究相关责任：

（1）严重违反劳动纪