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酒店咨询管理合同6篇

篇1

甲方（委托方）：____________________

乙方（受托方）：____________________

鉴于甲方欲对其酒店进行全面升级和管理工作，乙方拥有酒店管理和咨询的丰富经验，双方在平等、自愿、诚信的基础上，经友好协商，达成以下酒店咨询管理合同：

一、合同目的

本合同旨在明确甲、乙双方在酒店管理和咨询方面的合作关系，规定双方的权利和义务，确保酒店管理工作的顺利进行。

二、合同期限

本合同自签订之日起生效，有效期为______年。期满后，经双方协商一致，可续签本合同。

三、乙方服务内容

1.对酒店进行全面评估，提出改进建议；

2.制定酒店经营策略和管理制度；

3.提供人力资源管理和培训支持；

4.协助开展市场营销和客户关系管理工作；

5.提供财务咨询和成本控制建议；

6.定期对酒店运营情况进行监督和评估。

四、甲方义务

1.甲方应向乙方提供酒店相关数据和资料，以供乙方进行研究和评估；

2.甲方应尊重乙方的专业意见和建议，对乙方提出的改进方案予以实施；

3.甲方应按时支付乙方服务费用；

4.甲方应确保酒店日常运营安全，保障客人和员工的合法权益。

五、乙方义务

1.乙方应根据甲方的需求，提供专业化的酒店管理和咨询服务；

2.乙方应对甲方的酒店数据进行必威体育官网网址，不得泄露给第三方；

3.乙方应定期向甲方汇报酒店管理工作进展；

4.乙方应积极参与酒店相关活动，提高酒店服务质量和竞争力。

六、服务费用及支付方式

1.服务费用：本合同项下乙方提供的服务费用为人民币______元；

2.支付方式：甲方应于合同签订后______日内支付服务费用的______%作为预付款，余款在合同期满或项目完成后______日内付清。

七、违约责任

1.若甲方未按约定支付服务费用，乙方有权终止提供服务，并要求甲方支付逾期违约金；

2.若乙方未按照本合同约定提供酒店管理和咨询服务，甲方有权要求乙方承担违约责任；

3.若因乙方原因导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

八、其他事项

1.本合同的修改和补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分；

2.本合同未尽事宜，由双方协商解决；

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

九、争议解决

如双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、附则

本合同自双方签字（盖章）之日起生效，有效期满后自动失效。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

日期：____________________

乙方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

日期：____________________

篇2

合同编号：[具体编号]

甲方（酒店方）：[酒店名称]

地址：[酒店地址]

法定代表人：[酒店法定代表人姓名]

乙方（咨询管理方）：[咨询管理方名称]

地址：[咨询管理方地址]

法定代表人：[咨询管理方法定代表人姓名]

鉴于甲方对酒店经营管理存在需求，乙方具备酒店咨询管理的专业能力和经验，双方遵循平等、自愿、公平的原则，经友好协商，达成如下酒店咨询管理合同：

第一条合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在酒店咨询管理事项上的合作关系，规定双方的权利和义务，确保酒店经营管理的专业性和高效性。

第二条咨询管理内容

1.乙方对甲方酒店的战略规划、市场营销、人力资源管理、财务管理等方面提供咨询意见和专业建议。

2.乙方协助甲方制定酒店经营管理制度和流程，优化酒店运营管理。

3.乙方提供酒店服务质量提升方案，协助甲方提高客户满意度。

4.乙方协助甲方进行酒店物资采购、供应商管理等相关工作。

5.其他酒店经营管理相关的咨询管理工作。

第三条合作期限

本合同自签订之日起生效，有效期为[具体