必威体育精装版新员工入职安全培训方案(精选3篇).pdfVIP

必威体育精装版新员工入职安全培训方案(精选3篇)--第1页

必威体育精装版新员工入职安全培训方案（精选3篇）

三级安全教育是国家规定要求企业对新入职的员工必须坚持的安全基

本教育和形式，它包括哪些内容呢？下面是白话文整理的必威体育精装版新员工入职

安全培训方案（精选3篇），如果对您有一些参考与帮助，请分享给最好

的朋友。

新员工入职安全培训方案篇一

为了规范安全生产工作，提高服务区员工的安全素质，带动整个公司

安全生产管理的提升，降低或避免生产性意外伤害事故的发生。切实搞好

安全生产培训教育工作，特制定11年安全生产培训计划。

一、培训目标

1、新招用从业人员安全培训合格后上岗的实现率达到100%以上；

2、企业全员接受安全培训达标率100%;

3、安全管理人员安全培训率达到100%;

4、生产经营单位主要负责人安全培训率达到100%;

5、广场工作人员安全培训率达到100%;

6、特种作业人员培训率达到90%以上，复培复审完成率100%。

二、培训内容

1、基本知识：安全生产的概念、方针，安全生产的法律法规依据，

《安全生产管理办法》、《安全管理员工作标准》、《安全生产管理规

定》、《消防安全管理制度》。

必威体育精装版新员工入职安全培训方案(精选3篇)--第1页

必威体育精装版新员工入职安全培训方案(精选3篇)--第2页

2、专业知识：各项应急预案，对应特种作业人员专业知识、安全达

标规范等专业知识和操作技能。

三、培训计划

1.一月：安全生产的法律法规依据

春节期间安全措施及应急预案

防盗、抢事件应急预案

对象：服务区全体员工

2.二月：安全生产管理制度。对象：服务区全体员工

加油站消防安全制度。对象：加油站员工

安全管理员工作标准。对象：管理人员

3.四月：消防安全学习制度

安全生产事故应急预案

对象：服务区全体员工

4.五月：消防安全应急预案

初起火灾的扑救与人员疏散逃生

消防设施种类及使用情况

对象：服务区全体员工

5.七月：食品安全知识及应急预案。对象：餐厅、超市员工

防洪抢险应急预案服务区。对象：全体员工

必威体育精装版新员工入职安全培训方案(精选3篇)--第2页

必威体育精装版新员工入职安全培训方案(精选3篇)--第3页

6.八月：员工在安全生产中的权利与义务

防雷击应急预案

山体滑坡及泥石流应急预案

对象：服务区全体员工

7.十月：“黄金周“期间安全生产应急预案

冬季道路安全保畅应急预案

对象：服务区全体员工

8.十一月：冬季锅炉技能及防火培训。对象：锅炉工

新员工入职安全培训方案篇二

一、指导思想

本着对以对全站职工的利益高度负责的态度，紧紧围绕青梅站的中心

工作，进一步提高职工的安全意识，普及安全知识，在广大职工中广大职

工中牢固树立起“安全第一，预防为主”的思想，坚持“以人为本、安全

第一”的方针，推进全站的安全管理工作。

二、安全培训内容

以“谁主管、谁负责”为工作原则，在具体工作中认真学习《中华人

民共和国消防法》和《中华人民共和国安全生产法》及安全生产法规、政

策，安全生产发展新动向，提高员工安全生产意识教育。

三、安全教育培训对象

站全体职工、安全管理人员、安全员、特殊工种和临时人员

必威体育精装版新员工入职安全培训方案(精选3篇)--第3页

必威体育精装版新员工入职安全培训方案(精选3篇)--第4页

四、安全教育培训目的

强化安全生产意识，提高安全管理水平，搞好安全生产

五、教育培训实施措施：