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施工进度计划及劳动力安排--第1页
施工进度计划及劳动力安排
第一节劳动力计划
一、劳动力投入计划
根据施工部署，配备齐全的专业队，并在班组中建立相应的管理体系，配置合格
的专业技术人员，从而满足劳动力优化组合。
抓好人员的上岗培训，一是专业技术培训，尤其是特殊工种一定要培训合格，各
技术工种都做到持证上岗。二是要加强规范应用培训。三是做好规章制度的安全教育。
1、劳动力实行专业化组织，按不同工种来划分作业班组，提高操作的熟练程度
和劳动生产率，以确保工程施工质量和施工进度。
2、合理而科学的劳动力组织是保证工程顺利进行的重要因素之一。在施工时，
组织专业作业队来组织施工。
二、劳动力投入计划的保证措施
我公司拥有充足的劳动力资源，全部配备与我公司长期合作的劳务人员。保证做
到过程不减员，两秋不放假。组织形式全部转化为专业性施工队。
充分发挥设备优势，提高设备利用率，做到作业班组轮班倒。设备运转不间歇。
在配电室设置切换装置，一旦停电随即投入使用。以人员和设备保证作为我公司的实
力保证。
我公司一旦中标，立即组织强有力的工程技术人员担任工地总指挥和项目经理，
派战斗力强有施工经验的队伍。做到来之能战、战则必胜。公司各职能部门，全力为
一线工作服务。建立权威性的现场指挥系统、统一领导、组织、协调各施工班组，充
分发挥现场指挥作用，对工期、质量、安全、施工、平面占用等方面全权全过程负责。
工种主体装饰备注
木工5024
架子工2210
瓦工4018
抹灰工1414
防水工62
施工进度计划及劳动力安排--第1页
施工进度计划及劳动力安排--第2页
壮工2424
装饰装修640
保温812
给排水1420
采暖126
电气1012
弱电410
其他人员88
合计218200
第二节工程施工进度计划
施工进
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