员工入职问卷调查表模板.pdf

  1. 1、本文档共4页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

员工入职问卷调查表模板

这里提供一个员工入职问卷调查表模板,可以用来收集新员工入职

时的个人信息、工作经验、意见和建议等。该模板包含了以下几个模

块,可以根据实际需要进行修改和调整。

1.个人信息

-姓名:

-性别:

-出生日期:

-职位:

-部门:

-所在地区:

-联系方式:

2.教育背景

-最高学历:

-毕业院校:

-所学专业:

-毕业时间:

-学历证书是否获取:

3.工作经验

-之前的公司名称:

-担任职位:

-工作时间:

-主要工作职责:

4.入职前期准备

-是否了解公司的背景和发展方向:

-是否了解岗位职责和工作内容:

-是否具备相关的技能和知识:

-是否了解公司的文化和价值观:

5.入职培训

-入职培训的满意度:

-培训内容的实用性:

-是否需要额外的培训支持:

-培训过程中遇到的问题和建议:

6.工作环境

-办公设施的满意度:

-与同事之间的相处关系:

-目前对工作环境的整体满意度:

-对改善工作环境的建议:

7.领导力和管理

-上级的领导风格:

-上级对团队工作的指导和支持:

-对上级的满意度:

-对提升团队合作和效率的建议:

8.个人发展

-是否了解公司的晋升机制:

-是否得到了个人发展的支持:

-对个人发展的期望和规划:

-是否需要进一步的培训和学习机会:

9.综合评价

-目前对公司整体的满意度:

-对目前工作的兴趣和投入度:

-是否愿意推荐他人加入公司:

-其他意见和建议:

请根据以上模板逐一填写相关信息,并根据实际情况进行适当的调

整,以便更好地了解新员工的需求和期望,让新员工能够顺利融入公

司并提供良好的工作环境和发展机会。通过收集和分析这些问卷调查

结果,公司可以及时调整和改进相关的管理和培训工作,提高员工满

意度和工作效率。

感谢您填写此份问卷调查表,您的宝贵意见对我们来说非常重要。

如果您有其他疑问或需要进一步沟通,请随时与我们联系。祝您在公

司的工作中取得成功!

文档评论(0)

199****9362 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档