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银行客户经理合规心得体会

银行客户经理合规心得体会范文（通用10篇）

银行客户经理合规心得体会1

在市行召开“守规矩、防风险、建设合规银行”的专题会后，我

深入学习了省联社党委书记、理事长李亚华同志的重要讲话精神，深

刻认识到在当前经济金融形势下我们面临的七大风险，深刻领悟到做

为一名党员干部必须严守五个规矩，深入了解了我行转型发展为“三

大银行”的新目标。这份报告高屋建瓴，主题鲜明，目标明确，是今

后一个时期我们全省农商行转型发展的明灯和方向，使我受益匪浅，

精神振奋，信心百倍。

一是严守规矩，提升党性。作为一名服务基层的党员干部，我遵

守党的政治纪律、政治规矩；维护组织的各项纪律要求；做到心中有

戒、廉洁奉公；带头践行社会主义核心价值观，树立崇高道德追求。

我会以身作则，带领熊口支行的全体干部员工坚决服从市行党委领导，

不折不扣贯彻落实市行党委各项决策部署。

二是防控风险，查漏补缺。加强风险防控，坚守不发生系统性风

险底线，是全省农商行面临的重要任务。结合熊口支行的实际情况，

我行将从信用风险、操作风险、案件风险等方面仔细筛选比对现阶段

存在的风险漏洞，查漏补缺。严把大额增量贷款准入关和大额风险贷

款处置关；加强一线操作人员的业务培训，严格执行操作风险防控十

三条，规范业务操作行为；加强案防教育，提高案防工作的针对性和

有效性。

三是抓好合规，改革创新。这次在专题会上提出的“三大银行”

目标，不仅是省联社领导通过深入调研和汲取经验提出的正确决策，

更为我们今后的工作指明了方向，绘画了蓝图。这一目标将合规文化

与银行建设紧密结合，从责任、合规、智慧三方面着手塑造出一个更

有担当、更规范和更创新的银行形象。这一工作的重中之重就是抓好

合规建设，让合规意识潜移默化在每个干部员工的内心。

在今后的工作中，我会在行内开展多种形式的合规教育，积极响

应市行组织的合规主题征文、合规知识考试、合规主题演讲等活动，

带动全体员工全身心参与，深化全体员工对合规政策、合规意识、合

规职责和合规理念的理解，充分认识到个人和单位的生存和发展都离

不开合规，让合规成为全体员工共同接受、共同遵守、共同维护、共

同追求、共同信仰的思想行动自觉，争做人人、事事、时时、处处合

规的银行，为潜江农商行的发展做出积极贡献。

银行客户经理合规心得体会2

最近，我行为倡导合规文化建设，通过案例再现，我深切感受到

合规文化建设的重要性和必要性，感触颇多。

一、增强职责意识，加强职责监督

首先，我们应真正认识职责心的重要性。不论在会计岗位或是信

贷岗位，不论在前台岗位还是后台岗位，我们每位员工应时刻意识到

自己所肩负的职责。不论业务是生疏还是熟练，不论业务是忙时还是

闲时，不论人员是紧时还是松时，我们都要严格按章办事，按规操作。

如果我们对自己的工作产生厌倦、松懈情绪，失去热情，思想上麻痹

大意，漫不经心，对自己经办的业务审核不细，把关不严，不思不想

不探究新的风险点，那么，潜在的风险可能已构成，无心的闪失将酿

成案件。我们务必时刻提醒自己：“我的微小疏忽，可能给客户带来

很烦；我的微小失误，可能给建行带来巨大损失。”

其次，职责心是一种约束。我们看过、听过很多的警示教育案例，

多数案件的发生源于职责意识不强。案例中，有的人对身边人违规的

苗头和迹象不闻不问，视而不见；对行为异常的人，作为同事不提醒、

不警示；更有甚者不但不提出异议还因自己不照章办事无形中为作案

人员开了绿灯……因为职责心不强，我们未能及时发现和制止违规行为；

因为职责心不强，我们给有心作案者带给了便利。倘若每个人在对自

己负责的同时同样对他人负责，那么，我们相互监督的制约机制就不

是一句空话，实现平安建行的目标不会遥远。

二、加强学习，提高自身素养，树立牢固的职业操守

作为金融业的员工，业务学习固然重要，但思想觉悟的提高道德

品质的升华更需要通过学习来保证。一方面，我们应自觉学习，学习

内部各种制度、禁令，明白什么可为什么不可为；多读报多看新闻，

学习好人好事，以正能量的人物为榜样，思想上到达拒腐蚀防腐蚀的

高度。另一方面，我们不能因周围环境的影响而无视职业操守。我们

的周围，不乏穿名牌开豪车的人，我们不能因为羡慕效仿而丧失职业

操守；在我们的员工周围，个别人破了制度，坏了规矩，侥幸获得一

时的利益，作为同一环境的其他员工，不能因“他这么做了”而产生

“我也能够这么做”的非分之想，不然，将深陷其