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学校行政人员个人述职报告

学校行政人员个人述职报告（通用6篇）

时间的脚步是无声的，它在不经意间流逝，这段时间以来的工作，

收获了不少成绩，好好准备一份述职报告吧。那么问题来了，述职报

告应该怎么写？下面是小编精心整理的学校行政人员个人述职报告

（通用6篇），仅供参考，欢迎大家阅读。

学校行政人员个人述职报告1

一年来，在院领导的正确领导下，在各兄弟科室的支持下，我认

真履行职责，恪尽职守，带领全科人员扎扎实实地开展工作。现对工

作情况总结汇报如下：

一、思想政治立场坚定

自觉遵守医院的各项规章制度，立场坚定，始终和党委保持高度

一致。有团结协作精神和较强的事业心、责任感。能做到讲政治、讲

学习、讲正气，作风扎实，办事公道正派。工作中，时刻以医院利益

为重，顾全大局，保证政令畅通。

二、领导能力与管理水平

熟悉、掌握国家相关的卫生工作政策和法律法规，积极学习相应

的管理知识，运用于实际工作，经常深入临床一线科室，掌握第一手

资料，积极为医院发展出谋划策，当好领导的参谋助手。能够摆正位

置，配合领导做好工作，在坚持“到位不越位，分工不分家”的原则

下，坚持啦两条，这就是大事要报告，小事不推诿。对于原则性、政

策性强的大事，多报告，多请示。至于一些事务性的工作，则责无旁

贷，绝不推诿。在工作中，敢于提出自己的观点和建议。办公室不同

于临床医技科室，不能直接产生效益，但通过对一线科室工作的管理、

监督和提供服务，也同样可以为医院发展做贡献，对管理等环节均制

定啦相应的制度规定，既为医院精打细算节约支出，又为科室提供满

意优质的服务。

三、科室建设与发展

院办作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽，它的职能

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和作用是非常特殊和重要的，许多工作都要和相关科室配合、协调才

能完成。与兄弟科室的合作中，我们摆正位置，甘为人梯，从而赢得

啦兄弟科室对我们工作的支持与合作，创造啦宽松、和谐的工作环境。

一年来，我们办公室较好地完成啦各项工作任务。

(一)是抓好执行力建设，做好医院各项规章制度的落实监督工作。

对医院制定的各项制度，积极配合协助主管部门进行监督检查，进行

督促，检查落实完成情况，保证医院工作的顺利开展。

(二)是完成啦医院文件的起草、公文处理和医疗统计、汇总等工作。

为领导提供真实完整的统计数据。做好医院各类档案管理工作，规范

程序，使档案管理工作初步规范。

(三)是做好医院的接待服务工作。

(四)是在领导的支持帮助下，已经着手开始啦医院内部管理办法的

撰写与修订工作，目前大部分的文字录入工作已基本完成。

(五)是与相关科室同志密切合作，共同做好医院宣传工作。在宣传

材料的写作、医院广告的制作、电视广告的发布等方面，努力发挥自

己的能量，圆满地完成啦各项宣传任务。

(六)是充分发挥服务职能，努力做好领导的参谋助手。做上令下达，

下情上报工作，积极收集有关信息，进行调查分析，为领导决策提高

参考，协助领导处理好日常事务。

四、专业技术能力与水平

有创新精神和一定的组织协调能力，工作中敢闯敢试，对办公室

日常管理工作积累啦一定的实践经验。

五、有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，工作投入

遵守医院有关反对商业贿赂方面的纪律规定，廉洁自律，加强自

身