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开展项目策划书5篇--第1页
开展项目策划书5篇
开展项目策划书1
是我行业务流程整合、业务板块建设及业务经营转型全面推进的一年。为更
好地适应其发展的需要,积极创建学习型银行,努力培养和造就一支道德素质好、
专业水平高、风险意识强、服务质量优的员工队伍。市分行在充分考虑员工培训
意向、发展需要和培训资源的基础上,制定了《中国银行__x分行的教育培训计
划》,现发送给你们,请各单位结合实际、周密计划、精心组织、确保完成全年
各项培训计划。
一、基本原则
以总分行关于建设经营管理、专业技术、技能操作三支队伍和人才开发为总
体目标,紧紧围绕全行中心工作,重点做好基层经营机构管理人员,业务板块客
户经理、柜面操作人员业务技能培训的原则;紧密
结合我行改革发展实际,完善岗位培训体系的原则;坚持理论联系实际,学
用相结合的原则;专业素质与企业文化建设相结合的原则;全员培训与全面提高
相结合的原则;按需培训与业务发展相结合的原则。
二、培训目标
为全面推进我行业务流程整合、业务板块建设及业务经营转型工作,着力提
升我行市场竞争力,教育培训的`主要任务是继续实施全员培训目标,具体要抓
好经营管理、财务管理、风险管理、资产管理、个金业务、公司业务、结算业务、
内控与合规、文明优质服务、人力资源、计算机操作、企业文化建设、思想政治
工作和党团工作等14个方面的培训;重点抓好以下5个方面:一是适应业务流
程整合、业务板块建设及业务经营转型和人力资源改革发展的需要,突出新知识
新业务品种培训;二是提高综合柜员的业务操作能力,突出综合柜员业务技能培
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训;三是推动业务发展,突出展业培训;四是不断提高经营管理水平,突出对管
理层领导能力和执行力培训;五是大力培训团队精神,营造积极向上的良好氛围,
突出企业文化建设培训。
三、基本做法
1、依靠本行教学力量切实搞好培训。组织兼职教师、行部负责人、骨干人
才按培训内容和要求认真备课授课,完成预计的培训内容,逐步提高我行自身办
学能力。
2、组织和鼓励员工在线自学。随着省分行内部在线培训课程的开通及增加,
组织和鼓励员工利用在线学习的便利条件进行学习。
3、利用教学光盘,进行个性化培训。为加强管理及业务发展的需要,在充
分调研的基础上,市分行提供自选培训课程,鼓励员工业余自学,逐步实现
化培训。
4、加大培训力度,充分利用上级培训资源搞好在培训和转培训。一是结合
我行目前实际,充分利用总、分行的培训资源加强对经营管理类、专业技术类和
技能操作类人员的管理、业务拓展和相关技能的培训,提高综合素质;二是组织
一线员工到系统内或同业兄弟单位观摩学习,使其得到直观的感受,学到别人的
先进经验和成功做法,从而提高自已。
四、基本要求
(一)提高认识。加强教育培训,提高员工综合素质,拓展职业发展空间,
是各级管理层的共同责任。因此,各级领导和各部门负责人要高度重视教育培训
工作,积极主动按计划组织好本专业的培训工作,积极支持和配合其他部门的培
训工作,保证全行培训计划落到实处。
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(二)周密计划、精心组织。市分行各部门对本部门的培训计划,要做到教
材、师资、场地三落实,积极做好培训管理工作。要不断进行培训课程研究和创
新,促进教学互动,提高培训质效。
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一、工程概述
建设单位:__有限公司
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