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生产部管理人员考试题(新进转正)

生产部管理人员考试题

一、填空:(每空2分)

1.请写出

客户导向

领导力

全员参与

过程方法

2.质量管理体系改进完善的过程PDCA是指:计划

(Plan)、实施(Do)、检查(Check)、行动(n)。

3.生产线下拉时不良超过要开出异常报告,不良品应标出,

经修理维修后的产品应再下拉。

4.5S的中文是指:整理、整顿、清扫、清洁、素养。

5.生产中某检查工位检出不良品5Pcs,下拉良品3000Pcs,

则此工位的合格率是99.83%。

6.用英文写出下列单词:开-Open,关-Close,检查-XXX,

合格-Qualified,不合格-XXX。

二、判断:(每题2分)

1.生产线做完一个订单的产品,如果转做的下一订单与这

一订单是同一型号的产品,则不用送首件检验报告。-错误

2.生产的质量好与坏关键在于品管人员的检查手段和力度。

-错误

3.生产线一个订单完成以后,物料不用回仓,只在自己生

产线记录清楚就可以了。-错误

4.影响品质的原因应从:人员、机器、物料、方法、指导

书。-正确

5.员工上班工作不积极,违反纪律,罚款即可。-错误

三、问答题:

1.开拉前要做哪些准备工作?(10分)

确认生产计划、检查设备、准备物料、检查工具、检查图

纸、确认操作规程、准备记录表、确认质量标准。

2.生产中如何控制物料损耗?(10分)

优化物料管理,对每种物料进行统计、分析,并制定合理

的计划进行管理,避免浪费和过度消耗。

3.如何处理生产过程中出现的制程不良?(10分)

及时发现和记录不良品,找出不良品的原因,采取纠正措

施,防止再次出现。

4.浅谈如何处理与员工之间的关系,你会采取哪些方法激

励员工使你的生产线成为一个整体?(20分)

建立良好的沟通机制,及时了解员工的需求和想法,给予

员工合理的奖励和激励,制定公平、公正的考核制度,建立团

队精神,加强培训和技能提升。

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