- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
公立医院绩效评价指标体系--第1页
公立医院绩效评价指标体系
一级指标二级指标三级参考指标指标要求
1.服务对象满意度:该指标按同类医院得分排名,具体按省(区、市)规定的相关要求。
(1)门诊患者满意度患者满意度=评价满意的被调查患者人数/接受调查患者总人数×100%(包
(2)在院患者满意度括安全性、经济性、舒适性、方便性和有效性等方面,调查患者应当包括门
1.公众满意(3)出院患者满意度诊患者、在院患者和出院患者)
该指标按同类医院得分排名,具体按省(区、市)规定的相关要求。
2.员工满意度员工满意度=评价满意的人数/回答有效的被调查员工总人数×100%(包括工
作环境、机构管理、工资待遇、培训机会、职称晋升、发展前景等)
完成政府公益性指令任务。
3.承担公共卫生任务、突发事件卫生应(1)政府指令的公共卫生任务、突发事件卫生应急和医疗救治、支农支边
急和医疗救治、支农支边、对口支援、等任务完成情况;
社会效益
援外、医学人才培养、国防卫生动员等(2)对口支援、援外是指专家下基层、援外的人天数;
任务(3)医学人才培养完成率=实际完成人次数/政府下达的医学人才培养人次
2.政府指令性任务落实
数×100%
(1)优先配备、使用基本药物,广泛使用适宜技术;
4.XX措施(2)实行同级医疗机构检查结果互认以及上级医疗机构检查结果共享;
(3)落实疾病应急救助制度。
按病种的次均门诊费用包括绝对值和增长率。优先选择当地同级别医院门诊
3.费用控制5.按病种的次均门诊费用前20位病种,按照病种的次均门诊费用绝对值对当地医院进行排名评判,
增长率以当地医院门诊次均费用平均增长率的3/4为标准。
公立医院绩效评价指标体系--第1页
公立医院绩效评价指标体系--第2页
(1)绝对值=按病种的门诊业务总收入/同一病种年门诊总人次数
(2)增长率=(按病种的当年度次均门诊医疗费用-按病种的上年度次均门
诊医疗费用)/按病种的上年度次均门诊医疗费用×100%
按病种的次均住院费用包括绝对值和增长率。优先选择当地同级别医院住院
6.按病种的次均住
您可能关注的文档
- 【“双减”作业设计】小学语文单元作业优秀设计案例.pdf
- 2023年黄金投资分析师职业资格培训招生简章.pdf
- 人工智能原理及其应用第三版课后答案.pdf
- 常用电子元件封装、尺寸、规格.pdf
- 中国结直肠癌诊疗规范2023(完整版).pdf
- 2023年年企业副总述职报告.pdf
- 2023年江苏省职业技能大赛物联网应用技术项目竞赛规程.pdf
- 2022-2023学年江苏省南通市如皋市高考适应性考试(二)生物试卷+答案解析(附后).pdf
- 2022-2023学年辽宁省四市四校高三上学期12月联考物理试题.pdf
- 2022-2023学年浙江省湖州市部分学校联考七年级(下)期末道德与法治试卷(含答案解析).pdf
- 教科版(2017秋)科学二年级上册2.6 做一顶帽子 教学设计.docx
- 河北高频考点专训四 质量守恒定律的应用教学设计---2024-2025学年九年级化学人教版(2024)上册.docx
- 大单元教学【核心素养目标】6.3 24时计时法教学设计 人教版三年级下册.docx
- 河南省商城县李集中学2023-2024学年下学期九年级历史中考模拟八(讲评教学设计).docx
- 第18章 第25课时 正方形的性质2023-2024学年八年级下册数学课时分层作业教学设计( 人教版).docx
- Module 8 模块测试 教学设计 2024-2025学年英语外研版八年级上册.docx
- 2024-2025学年小学数学五年级下册浙教版教学设计合集.docx
- 2024-2025学年小学劳动四年级下册人民版《劳动》(2022)教学设计合集.docx
- 2024-2025学年小学数学三年级上册冀教版(2024)教学设计合集.docx
- 2024-2025学年高中生物学必修1《分子与细胞》人教版教学设计合集.docx
最近下载
- 新冠病毒感染防控措施(2023年).doc VIP
- 探究凸透镜成像规律-表格、口决、作图、实验注意.doc VIP
- 2024昆明市市级事业单位公开选调工作人员(143人)笔试备考试题及答案解析.docx
- 师德师风考核细则及评分标准.docx VIP
- 水、电、暖、消防材料进场验收制度.pdf VIP
- 新闻摄影技巧__培训.ppt VIP
- 100以内加减法天天练6000道可打印.pdf
- 久保田kx161-中文维修手册.pdf VIP
- 探究凸透镜成像规律-表格、口决、作图、实验注意.doc VIP
- 2023年江苏南通市如皋市护路办招聘铁路护路专职人员21人笔试历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
文档评论(0)