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实验室人员管理制度(4篇)--第1页
实验室人员管理制度
1、目的
实验室是本公司科研的重要场所,为了使实验室的仪器设备充分
发挥作用,改善实验环境,特制定本守则。
2、适用范围
本实验室为开放实验室,本公司研发人员均可以进入实验室进行
实验工作。
3、管理条例
3.1管理规章制度
⑴本室原则上实行全天开放。实验者离开时要切断所有仪器的电
源,关闭各室门窗。
⑵实验室内物品进为实验活动所用,严禁挪为它用。
⑶本实验室实行全面禁烟,严禁任何人在本室吸烟;进入本室实
验人员必须严格遵守实验室规定,严禁在工作区域展开任何与工作无
关的活动(诸如:打牌下棋、读书看报、进餐、饮酒、电话聊天
等)。
⑷不得携带与实验内容无关的物品进入实验室;保持实验环境整
洁。
⑸实验室及实验设施应保持清洁卫生,各类设施应布局合理。
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⑹根据实验对含有挥发性、放射性和生物危害性的物质的设备严
格设置管理及使用制度。⑺应具备保管实验方案,各类材料,总结相
应和有关档案文件的设施。
⑻卫生管理:
a.电、明火、易燃____物品的使用严格管理。
b.每月的规定一天进行实验室大清洁,实验室管理员及实验员清
洁所有实验仪器和实验室公共部分的卫生,整理常用元器件,清理废
弃物品,清理废弃实验仪器等。
3.2实验室人员
1)服从管理,严格遵守本室各项管理制度。
2)不得进行超出公司实验范围的工作。
3)爱护实验设施,用后清理自己的物品,保持公共场所的整洁,
爱护实验室仪器设备,仪器使用出现故障应及时报告仪器设备管理人
员。
4)不得擅自挪动实验室的公用仪器、物品。自己的物品用毕应收
好,不得放在公共场所。实验室工作人员有权清理随意乱放的物品,
后果自负。离开实验室时不得带走本室任何物品。
5)未经许可,禁止带其他人员使用实验室任何仪器设备及物品。
6)在实验室电话只能用于工作联系,实验员尽量缩短通话时间,
不得闲聊。
实验室人员管理制度(二)
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实验室人员管理制度(4篇)--第3页
1.为了充分调动全室人员的工作积极性,鼓励为实验室的建设与发
展出谋划策,保证实验室工作的按章办事和令行禁止,特制订实验室
奖惩制度。
2.实验室的全体人员应严格遵守实验室的各项规章制度,爱岗敬
业,认真积极完成自己的本职工作和实验室交予的其他各项任务。有
违反实验室规章制度或未能完成本职工作等现象者,室务会将依据情
节轻重给予其通报批评、罚款、退学、开除学籍或解除聘用合同处
分。
3.对实验室交予的有限期的工作,全室人员应认真按时完成。经常
无正当理由而逾期者,室务会将依据情节轻重给予其通报批评、罚
款、退学、开除学籍或解除聘用合同等处分。
____室务会欢迎全室人员对实验室的管理工作进行监督批评、献
计献策。凡被室主任或室务会采纳并带来良好效益的意见和建议,室
主任将给建议人以
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