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考评员考点汇总（三）

一、单项选择题

1职业技能鉴定操作技能考核以（）为测量对象。

A.考核项目

2.考评小组组长应具有一定的组织管理能力和O年以上职业技能鉴

定工作经验。

A.—

3.职业技能鉴定综合答辩时,应安排不少于O名的单数高级考评

员。

A.5

4.职业技能鉴定理论知识考试考场必须安排不少于（）名考评人员

监考。

A.2

5.职业技能鉴定操作技能考核考点必须安排不少于（）名考评人员

监考。

A.3

6.考评人员的证卡为（），正面照片出加盖省或行业职业技能鉴定

指导中心的职业技能鉴定专用章。

A.人社部统一样式

7.考评人员的证卡发给O的人员。

A.培训并通过考核

8.考评人员经省级职业技能鉴定指导中心培训、考核后，报经（）

批

准。

A.省级人力资源社会保障部门

9.考评人员的证书有效期为（），从颁发考评人员证卡之日起计

算。

A.三年

10.考评人员（），再次申请考评人员资格需重新参加任职资格培

训和考核。

A.资格到期或被取消考评人员资格者

11.国家职业技能标准由O组织制定并统一颁布。

A.人力资源和社会保障部

12.国家职业技能标准属于（）。

A.工作标准

13.职业标准一般应定位于O且是多数人员经过教育培训或岗位实

践能够达到的水平。

A.全国平均先进水平

14.职业技能标准中的职业道德主要包括（）。

A.职业道德基本知识和职业守则

15.考评人员的资格考核工作原则上（）组织。

A.省或行业职业技能鉴定指导中心

16.O负责组织考评人员考核大纲，编写培训教材并提供考核命题服

务。

A.人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心

17.考评人员的资格考核应按照人力资源社会保障部制订的（）要求

进行。

A.考评人员大纲

18.考评人员的考核内容分为（）。

A.公共知识考试和技能考核

19.考评人员的公共知识考试采用O方式。

A.开卷

20.考评人员的技能考核采用（）方式。

A.实际操作

二、多项选择题

1.在职业技能鉴定命题质量评价系统中实验法通常在试题命制过程

中，小范围的选择（）进行测试。

I

.

A命题专家

B.培训教师

C考前学生

2.在职业技能鉴定命题质量评价系统中主要采用O搜集资料。

A.内容分析法

B.实验法

C.问卷法

3.职业技能鉴定操作技能考核的形式可采用（）。

A.纸笔考试

B.口试

C.答辩

D.现场操作

4.国家职业技能标准在整个国家职业资格体系中起着重要的导向作

用，它引导O活动。

A.职业技能培训

B.鉴定考核

C.技能竞赛

5.国家职业技能标准的工作要求包括O内容。

A.职业功能

B.工作内容

C,技能要求X1k

y

D.相关知识要求

6.职业标准内容应力求O

A.具体化

B.可度量

C.可检验

D.便于实施

7.国家职业标准制定原则有（）。

A.整体性原则

8.等级性原则

C.规范性原则

D.实用性原则

E.可操作性原则

9.国家职业技能标准由O组成。

A.职业概况

8.基本要求

C.工作要求

D.比权重表

9.职业技能标准中的相关知识是指从业人员在职业活动中应掌握O

内容。

A.基本理论知识

B.安全知识

C.环境保护知识

D.法律法规知识

10.考评人员专业技能要求考核包括（）。

A.制定鉴定计划

B.制定鉴定试卷

C.参加鉴定实习