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招聘人才委托书

某公司委托书

兹特授权：

受委托方：_________________（以下简称为“人才中介机构”）

地址：____________________

法定代表人/负责人：_________

联系电话：_______________

为了提高人才招募的效率，确保招聘流程的顺利进行，特委托人才

中介机构代为执行下述任务：

一、招聘需求

特委托人才中介机构负责完成以下职位的招聘工作：

1.职位一：________________

部门/团队：_____________

职位要求：_____________

工作地点：_____________

招聘人数：_____________

2.职位二：________________

部门/团队：_____________

职位要求：_____________

工作地点：_____________

招聘人数：_____________

二、委托期限

本委托书自签署之日起生效，有效期为______（天/月）。

如有需要延长委托期限，双方应在有效期届满前书面确认并签署相

关协议。

三、委托方的权力与义务

1.提供准确信息：委托方应如实提供待招聘职位的相关信息，包括

但不限于职位要求、工作性质、薪酬待遇等。

2.必威体育官网网址义务：委托方和人才中介机构应对双方涉及的商业和个人信

息予以必威体育官网网址，并采取必要措施确保信息的机密性。

3.委托费用：委托方应按照约定支付人才中介机构的委托费用，并

在约定时间内结清。

4.合作配合：委托方应积极配合人才中介机构开展相关招聘工作，

提供必要的职位详情和支持。

四、人才中介机构的权力与义务

1.招聘工作：人才中介机构应按照委托方的要求，充分利用自身渠

道和资源，进行职位的发布、筛选、面试安排等招聘工作。

2.候选人评估：人才中介机构将根据岗位要求和面试表现进行候选

人的初步筛选和评估，并向委托方提供相应的候选人推荐。

3.必威体育官网网址义务：人才中介机构应对委托方提供的职位信息和相关资料

予以必威体育官网网址，并在未经委托方同意的情况下不得泄露给第三方。

4.双方确认：人才中介机构将在初步筛选合格的候选人后，通知委

托方参与面试并确定录用人选。

五、费用支付

1.委托费用：委托方同意按照双方商定的方式和标准支付招聘服务

费。

2.开票要求：人才中介机构在提供委托服务后，应及时向委托方提

供开具正式发票的相关资料。

六、合同解除

1.违约责任：任一方未履行约定义务或违反合同条款，造成损失的，

按法律规定承担相应责任。

2.合同解除：按照双方书面一致意见，可提前解除本委托合同。

七、争议解决

1.争议解决方式：如发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不

成的，依法向人民法院提起诉讼解决。

2.法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。

八、附则

1.本委托书一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本委托书自签署日起生效。

委托方：

公司名称：___________________

法定代表人/负责人：___________

签字：_____________________

日期：_____________________

人才中介机构：

公司名称：___________________

法定代表人/负责人：___________

签字：_____________________

日期：_____________________