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招聘人才委托书
某公司委托书
兹特授权:
受委托方:_________________(以下简称为“人才中介机构”)
地址:____________________
法定代表人/负责人:_________
联系电话:_______________
为了提高人才招募的效率,确保招聘流程的顺利进行,特委托人才
中介机构代为执行下述任务:
一、招聘需求
特委托人才中介机构负责完成以下职位的招聘工作:
1.职位一:________________
部门/团队:_____________
职位要求:_____________
工作地点:_____________
招聘人数:_____________
2.职位二:________________
部门/团队:_____________
职位要求:_____________
工作地点:_____________
招聘人数:_____________
二、委托期限
本委托书自签署之日起生效,有效期为______(天/月)。
如有需要延长委托期限,双方应在有效期届满前书面确认并签署相
关协议。
三、委托方的权力与义务
1.提供准确信息:委托方应如实提供待招聘职位的相关信息,包括
但不限于职位要求、工作性质、薪酬待遇等。
2.必威体育官网网址义务:委托方和人才中介机构应对双方涉及的商业和个人信
息予以必威体育官网网址,并采取必要措施确保信息的机密性。
3.委托费用:委托方应按照约定支付人才中介机构的委托费用,并
在约定时间内结清。
4.合作配合:委托方应积极配合人才中介机构开展相关招聘工作,
提供必要的职位详情和支持。
四、人才中介机构的权力与义务
1.招聘工作:人才中介机构应按照委托方的要求,充分利用自身渠
道和资源,进行职位的发布、筛选、面试安排等招聘工作。
2.候选人评估:人才中介机构将根据岗位要求和面试表现进行候选
人的初步筛选和评估,并向委托方提供相应的候选人推荐。
3.必威体育官网网址义务:人才中介机构应对委托方提供的职位信息和相关资料
予以必威体育官网网址,并在未经委托方同意的情况下不得泄露给第三方。
4.双方确认:人才中介机构将在初步筛选合格的候选人后,通知委
托方参与面试并确定录用人选。
五、费用支付
1.委托费用:委托方同意按照双方商定的方式和标准支付招聘服务
费。
2.开票要求:人才中介机构在提供委托服务后,应及时向委托方提
供开具正式发票的相关资料。
六、合同解除
1.违约责任:任一方未履行约定义务或违反合同条款,造成损失的,
按法律规定承担相应责任。
2.合同解除:按照双方书面一致意见,可提前解除本委托合同。
七、争议解决
1.争议解决方式:如发生争议,双方应通过友好协商解决;协商不
成的,依法向人民法院提起诉讼解决。
2.法律适用:本合同适用中华人民共和国法律。
八、附则
1.本委托书一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本委托书自签署日起生效。
委托方:
公司名称:___________________
法定代表人/负责人:___________
签字:_____________________
日期:_____________________
人才中介机构:
公司名称:___________________
法定代表人/负责人:___________
签字:_____________________
日期:_____________________
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