2024护理部个人工作计划标准模板（6篇）.pdf

2024护理部个人工作计划标准模板

在____年新的一年里，我们坚持把“以“病人为中心”的人文护

理理念融入更多实际具体的工作细节。在管理形式上追求“以病人需

求为服务导向”，在业务上注重知识更新积极吸纳多学科知识，在队

伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环

境，逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、照料者和

研究者角色。特制订____年护理工作计划：

一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效的回避护

理风险，为病人提供优质、安全有序的护理服务

1、不断强化护理安全教育，把安全护理作为每周五护士例会常规

主题之一，将工作中的不安全因素及时提醒，并提出整改措施，以院

内、外护理差错为实例讨论借鉴，使护理人员充分认识差错因素、新

情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。

2、将各项规章制度落实到实处，定期和不定期检查，监督医学，

整理到位，并有监督检查记录。

3、加强重点环节的风险管理，如夜班、中班、节假日等。实行排

班及弹性排班制，减少交接班的频次，减少工作中的漏洞，合理搭配

年轻护士和老护士值班，同时注意培养护士独立值班时的慎独精神。

4、加强重点管理：如病重病人交接、压疮预防、输血、特殊用

药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。

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5、加强重点病人的护理：如手术病人、危重病人、老年病人，在

早会或交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点，对病人现存的

和潜在的风险作出评估，达成共识，引起各班的重视。

6、对重点员工的管理：如实习护士、轮转护士及新入科护士等对

他们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确

只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临

床经验、责任心强具有护士资格的护士做带教老师，培养学生的沟通

技巧、临床操作技能等。

7、进一步规范护理文书书写，减少安全隐患，重视现阶段护理文

书存在问题，记录要“客观、真实、准确、及时完整”，避免不规范

的书写，如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等，使护

理文书标准化和规范化。

8、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能

力，对每项应急工作，如输血、输液反应、特殊液体、药物渗漏、突

发停电等，都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发

事件的反应能力。

二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人

满意度，避免护理纠纷

1、主管护士真诚接待病人，把病人送到床前，主动做入出院病人

健康宣教。

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2、加强服务意识教育，提高人性化主动服务的理念，并于周二基

础护理日加上健康宣教日，各个班次随时做好教育指导及安全防范措

施。

3、建立健康教育处方，发放护患联系卡，每月召开工休座谈会，

征求病人及家属意见，对服务质量好与坏的护士进行表扬和批评教

育。

以上就是本年度的工作计划，我相信，只要我用心去做、努力去

做，就可以成为一名优秀的护理人员!

2024护理部个人工作计划标准模板（二）

一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护

理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。

1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提

醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，

使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，

使安全警钟常鸣。

2、将各项规章制度落到实处，定期和不定期检查，监督到位，并

有监督检查记录。

3.加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班

制，合理搭配老、中、青值班人员，同时注意培养护士独立值班时的

慎独精神.

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4、加强重点病儿的管理，如监护室的特护患儿和普儿病房的危重

患儿，把上述患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点，对病人现存的

和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。

6、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，

对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明

确只有在带教老师的指