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有关年会策划方案6篇

年会策划方案篇1

一、基本信息

1.案例名称：______公司____客户答谢会

2.参会主体：企业员工、代理商及经销商、新闻媒体记者

3.参会人数：1000人

4.活动背景：

二、答谢会策划

1.主题策划

主题分析：答谢会是团队或合作伙伴之间庆祝一年来辛勤工作和彼此合作所

收获的一切的快乐聚会，又是表达彼此新年祝福和对未来发展祝愿的最佳场合。

____公司雄厚的实力为渠道建设、产品研发和市场推广提供了强大后盾。主题的

设计就需要对合作、愉悦的体现。

主题设计：通过以上对主题设计的分析，我们给出了“同奋进筑和谐共赢天

下”的主题。

2.视觉设计

1）形式：主视觉的体现形式有很多种，答谢会的视觉设计一般会从节庆角

度、商业角度两个主要方面着手，表现上的选择有很多，可以素然大气，也可以

热烈红火，同时还可以简洁与大气兼顾。

2）元素：主视觉的设计需要遵循答谢会氛围的需要和体现合作性质，同时

还要考虑社会大环境。因此，经过讨论，我们确立了“以中国水墨色彩作为主体

色的运用”，而以“倍受关注的奥运元素对视觉进行跳出处理”，使主题、主色

和主要元素最大限度融合。

3.流程设计

1）结构：对于答谢会流程的设计，其结构通常是：开场、讲话、用餐、演

出、互动、抽奖、结尾等几个主要组成部分。而最关键的并不是我们是不是了解

这个流程或者结构，而是对于这些基本机构，我们如何地去合理搭配，它们的使

用各自占有多少的`分量，它们分别能够对整场活动做出什么样的贡献。

2）思路：对于这类活动，作为答谢会策划和组织方，我们就需要每年通过

不同的流程设计、内容填充、环节设计、亮点创意等各个方面进行构思，使每一

场活动都尽显热烈和融洽，同时又能给所有来宾制造惊喜，使之显得与众不同。

3）内容

活动框架：开场、领导讲话、来宾用餐、中场演出、互动环节、助兴表演、

奖品颁发

互动环节：

形式2：为进一步使现场来宾之间能够形成更多的互动，增进彼此的了解，

促进交流，特别设计“快乐传递”环节，提振现场参与的兴致，并以福娃为中心，

使之形成在来宾之间的传递，最终，还以大家都极有兴趣的福娃作为奖品和礼品，

以此促进来宾间的互动游戏。

世界上那些最容易的事情中，拖延时间最不费力。勤学乐施积极进取

年会策划方案篇2

一、举办年会的目的

(一)度工作总结表彰暨迎新年会;

(二)为了更好的答谢各位客户鼎力支持;

(三)为了答谢各位员工的辛勤付出和默默付出

二、年会主题

主题：度工作总结表彰暨迎新年会

三、年会主办时间

1月__日9：00-12：00

四、年会主办地点

黄石__酒店

五、年会主办宗旨

(一)经营好员工的动力，实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想

(二)为了父母的微笑，我在努力的路上

(三)让员工明年在公司拼命做事

(四)怎么让员工有感觉就怎么来

六、年会举办原则年会举办原则：

(一)隆重而节俭;

(二)激情而难忘;

(三)活力而放松;

(四)健康而向上。

七、年会举办作用与成果展望：

(一)拉动员工：

1、为了减少员工流失，用活动来留住员工;让员工兴奋采取行动，让更多的

员工看到跟我们公司干的希望;展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干;

所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!

2、为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新年伊始就对工作

产生高度热情，迅速进入工作状态。

(二)拉动客户

1、一定要邀请一些我们的大客户和重要客户来参加我们的年会，在年会的

现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司

文化，借此向客户传递一个印象!

2、可以邀请一些意向客户来参加我们的年会，在年会的现场让老客户做一

个分享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。

3、拟邀客户名单：

(三)拉动其他力量

1、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队