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医院陪护工管理制度

3、陪护人员必须遵守医院规章制度，服从医院管理人员

的指挥和调度。

4、陪护人员必须认真履行职责，保证病人的安全和舒适，

不得擅自离岗。

5、陪护人员必须保持病房的清洁卫生，不得随意更改房

间布置，不得将私人物品带入病房。

6、陪护人员必须认真记录病人的身体状况和护理情况，

及时向医生汇报病情变化。

7、陪护人员必须遵守职业道德，不得与病人及其家属发

生不正当关系。

8、陪护人员必须保护病人的隐私，不得随意泄露病人的

个人信息。

9、陪护人员必须遵守公司和医院的安全制度，不得私自

带火源、易燃易爆物品进入病房。

10、陪护人员必须保护医院公共设施和设备，不得损坏或

乱用。

1.3、陪护工护理言行规范准则

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陪护工作是一项需要高度责任心和职业道德的工作，以下

是陪护工护理言行规范准则：

1、言行举止要得体，不得有不良嗜好和不文明行为。

2、要保持良好的心态，不得对病人和家属发脾气或使用

不当语言。

3、要认真履行职责，不得擅自离岗，不得私自带客人进

入病房。

4、要保护病人的隐私，不得随意泄露病情和个人信息。

5、要与医护人员协作，不得干扰医疗工作。

6、要遵守医院和公司的规章制度，不得违反相关规定。

1.4、陪护工“不”字言行规范准则

陪护工作是一项需要高度责任心和职业道德的工作，以下

是陪护工“不”字言行规范准则：

1、不得擅自离岗、迟到早退或请假未经批准。

2、不得带入私人物品、食品等影响病人健康或违反医院

规定的物品。

3、不得与病人及其家属发生不正当关系。

4、不得随意更改房间布置或将私人物品带入病房。

5、不得随意泄露病情和个人信息，保护病人的隐私。

6、不得干扰医疗工作，与医护人员协作。

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7、不得违反医院和公司的规章制度。

1.5、陪护工护理仪表、仪容规范准范

陪护工作是一项需要高度责任心和职业道德的工作，以下

是陪护工护理仪表、仪容规范准范：

1、服装整洁干净，不得穿拖鞋、短裤等不符合职业形象

的服饰。

2、不得佩戴大型饰品或浓妆艳抹，保持清新自然的妆容。

3、不得抽烟、嚼口香糖等不雅行为，保持文明礼貌的言

行举止。

4、不得过度使用香水等刺激性气味物品，影响病人的健

康。

1.6、陪护工的考核细则

为了提高陪护工作的质量和水平，特制定以下考核细则：

1、工作态度：包括工作热情、责任心、团队协作等方面

的考核。

2、工作质量：包括病人护理、记录记录、病情汇报等方

面的考核。

3、工作效率：包括工作安排、时间管理、应急处理等方

面的考核。

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4、职业素养：包括言行举止、仪表仪容、职业道德等方

面的考核。

5、考核结果将作为陪护工评优评先、晋升和奖惩的重要

依据。

1.7、护工请假制度