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2023年劳务员-岗位技能(劳务员)参考题库含答案5--第1页

2023年劳务员-岗位技能(劳务员)参考题库含答案

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第1卷

一.全能考点(共50题)

1.【单选题】《特种设备作业人员证书》的核发机构是()。

A、人力资源和社会保障部门

B、住房和城乡建设部门

C、安全生产监管部门

D、质量技术监管部门

2.【单选题】劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起()日内作出工伤认定决定。

A、30天

B、60天

C、90天

D、180天

3.【单选题】“建立农民工工资支付保障制度”是在()中做出的规定。

A、《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》（劳社部发[2004]22号）

B、《国务院关于解决农民工问题的若干意见》

C、《国务院办公厅关于进一步做好改善农民进城就业环境工作的通知》

D、《国务院办公厅关于做好农民进城务工就业管理和服务工作的通知》

4.【多选题】劳务企业施工作业人员进入现场后,项目部统一管理的“三证八统一”中的三证指的是

()。

A、工作出入证

B、身份证

C、健康证

D、暂住证

E、上岗证

5.【判断题】劳动者在用人单位所在地以外地点工作,即使双方没有约定,也应该执行用人单位所在地

的最低工资标准。

6.【多选题】在下列各项中,应当认定为工伤的是()。

A、在施工现场因阻止偷盗者而受到意外伤害

B、因工外出途中,由于交通事故造成重伤

C、因违反治安管理而造成伤亡

D、因醉酒斗殴造成轻伤

E、因与同事发生矛盾而自残

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7.【单选题】劳动力总量需求计划的编制程序不包括()。

A、确定劳动效率

B、确定劳动力投入量

C、确定劳动总产量

D、编制劳动力需求计划

8.【多选题】劳动者在下列哪种情形下,用人单位可以提前解除劳动合同()。

A、试用期届满后被证明不符合录用条件的

B、严重违反用人单位的规章制度的

C、抵制大部分劳动者都认为错误的工作方法

D、严重失职,营私舞弊给用人单位造成重大损失的

E、因涉嫌盗窃罪,被公安机关刑事拘留后,后因证据不足又无罪释放的

9.【判断题】采用钻屑指标法预测煤巷掘进工作面突出危险性时，钻屑瓦斯解吸指标Δh2的参考临

界值为200Pa。

10.【单选题】工人在工作班内消耗的工作时间,按其消耗的性质可以分为()。

A、定额时间和休息时间

B、有效时间和损失时间

C、必须消耗的时间和中断时间

D、必须消耗的时间和损失时间

11.【多选题】农民工合法权益可以界定为()。

A、平等性权益

B、政治性权益

C、经济性权益

D、社会性权益

E、发展性权益

12.【判断题】总承包企业项目经理部不得干预劳务分包企业是否与劳务作业人员签订劳动合同。

13.【判断题】工程承包企业追回的拖欠工程款,应优先用于支付拖欠的农民工工资。

14.【多选题】劳动纠纷的性质包括()。

A、劳务纠纷多发性

B、经济利益主导性

C、劳务纠纷地域广泛性

D、矛盾激化性

E、无照经营性

15.【判断题】起爆网路连接应从里到外、从主线到支路按顺序连接。

16.【多选题】发包人有下列()情形,工程所在地建设行政主管部门可以限制其承揽新的工程或者新的

劳务作业。

A、转包劳务作业的

B、发包人、承包人未依法订立书面劳动合同的

C、因拖欠劳务分包合同价款或者劳务作业人员工资而引发群体性事件的

D、发包人、承包人在未签订书面劳务分包合同并备案的情况下进场施工的

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E、发包人、承包人不按照相关规定进行劳务作业验收和劳务分包合同价款结算的

17.【单选题】下列各项中,不属于劳动力需求计划编制原则的是()。

A、保障劳动力权益的原则

B、劳动力资源优化配置的原则

C、符合施工组织设计的原则

D、确保工程质量、安全生产和工程进度的原则

18.【多选题】农民工的劳动合同可以由()保管。

A、建筑劳务总包企业

B、农民工自己

C、农民工务工的工地

D、建筑劳务分包企业

E、劳动保障部门

19.【判断题】经验估工法适用于产品品种多,批量大,不易