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职业技能(考评员)工作职责知识考试及答案
单选题
1.职业技能鉴定是以()为依据,来衡量劳动者是否达到职业或岗位要求的标准。
A、参照性的职业技能等级标准
B、既定的职业技能等级标准
C、综合性的职业标准
D、既定的职业技能标准
参考答案:B
2.技能人才评价质量督导员分为()。
A、初级质量督导员.中级质量督导员和高级质量督导员
B、督导员和高级质量督导员
C、一级质量督导员.二级质量督导员和三级质量督导员
D、内部质量督导员和外部质量督导员
参考答案:D
3.职业技能鉴定指导中心在职业技能鉴定证书管理方面的主要工作是()。
A、实行全国统一的证书编码方案
B、核定鉴定成绩,办理证书程序
C、建立证书查询系统
D、实行全国统一的证书编码方案地区、行业证书编号的编制办法核定鉴定成绩,办理书程序建立证书查询系统
参考答案:D
4.技能人才评价各项活动按照规定的工作程序组织实施是考务管理的()。
A、公正性原则
B、程序化原则
C、必威体育官网网址性原则
D、制约性原则
参考答案:B
5.()是考评人员职业道德的基础。
A、廉洁公正
B、精益求精
C、奉献
D、尽职尽责
参考答案:A
6.爱岗敬业、尽职尽责,钻研技术、精益求精,公平公正、廉洁自律和举止文明、礼貌待人,是考评人员职业道德的()。
A、具体规范
B、基础原则
C、技术标准
D、主要作用
参考答案:A
7.根据国家职业标准,能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的工作,能够独立处理工作中出现的问题,能指导他人进行工作或协助培训一般操作人员为()。
A、职业技能等级五级
B、职业技能等级四级
C、职业技能等级三级
D、职业技能等级二级
参考答案:C
8.以下属于正确的题库开发步的是()。
A、确定建库目标一制定命题规则一建立测量模型一编制试题一审定试题一录入校队试题和试验运行
B、建立测量模型一确定建库目标一制定命题规则一编制试题一审定试题一录入校队试题和试验运行
C、确定建库目标一建立测量模型-制定命题规则一编制试题一审定试题一录入校队试题和试验运行
D、确定建库目标一制定命题规则一编制试题一审定试题一建立测量模型一录入校队试题和试验运行
参考答案:C
9.技能人才评价信息平台使用的主要对象不包括()。
A、部职业技能鉴定中心
B、省职业技能鉴定指导中心
C、培训机构
D、用人单位评价机构
参考答案:C
10.()我国第一部《中华人民共和国职业分类大典》正式颁布。
A、1984年
B、1999年
C、2015年
D、2020年
参考答案:B
11.国家职业标准的内容结构包含职业概况。()四大部分。
A、基本要求、工作要求、比重表
B、基础知识、技能要求、要素细目表
C、基本要求、打技能要求、比重表
D、职业道德、工作要求、要素细目表
参考答案:A
12.每()鉴定结束后,职业技能鉴定管理部门都应对考试的结果进行必要数据抽样和分析。
A、次
B、月
C、半年
D、年
参考答案:A
13.当前,我国确定的国家职业资格证书/等级证书制度的等级设置为()个级别。
A、五个
B、四个
C、三个
D、二个
参考答案:A
14.以下哪项不是一个国家社会职业构成的决定性因素是()。
A、科技水平状况
B、产业结构
C、国民经济结构
D、国际贸易水平。
参考答案:D
15.行业特有职业技能鉴定工作,是实行职业技能鉴定社会化管理的()。
A、组成部分
B、补充
C、完善
D、重要组成部分
参考答案:D
16.理论知识考试阅卷一般应该采用()方式。
A、分别作业
B、独立阅卷
C、流水作业
D、共同作业
参考答案:C
17.我国现行的国家职业标准是由()发展演变而来的。
A、职业技能鉴定规范
B、岗位标准
C、工人技术等级标准
D、行业标准
参考答案:C
18.院校毕业生中实行职业技能鉴定和推行职业资格证书制度,是提高毕业生的就业能力、创业能力、创新能力的()。
A、一般要求
B、工作内容
C、重要措施
D、重要方法
参考答案:C
19.()是职业技能鉴定工作的核心,是国家职业资格证书制度的生命线。
A、组织管理系统
B、质量保证系统
C、管理实施系统
D、法律法规系统
参考答案:B
20.职业技能鉴定的监督检查系统包括行政督查与()。
A、技术督查
B、人事督查
C、组织督查
D、工作督查
参考答案:A
21.国家职业技能鉴定专家委员会行业分会由国务院有关行业部门(集团公司)()根据需要组件。
A、人力资源社会保障行政部门
B、培训部门
C、职业技能鉴定指导
D、考试机构
参考答案:C
22.加强基础管理,确保鉴定质量要求要加强标准、教材、题库等职业技能鉴定的()工作。
A、基础性
B、复杂性
C、综合性
D、重要性
参考答案:A
23.推行工人考核制度的目的
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