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劳务招投标工作流程2024年

合同目录

第一章：前言

1.1编制目的

1.2适用范围

1.3术语和定义

第二章：招投标原则

2.1公开、公平、公正原则

2.2诚信原则

2.3竞争原则

第三章：招标准备

3.1招标需求分析

3.2招标文件编制

3.3招标公告发布

第四章：投标方资格预审

4.1资格预审条件

4.2资格预审流程

4.3资格预审结果通知

第五章：招标文件获取

5.1获取方式

5.2获取时间与地点

5.3获取费用

第六章：投标文件编制

6.1投标文件要求

6.2投标文件格式

6.3投标保证金

第七章：投标文件提交

7.1提交方式

7.2提交截止时间

7.3提交地点

第八章：开标与评标

8.1开标程序

8.2评标标准

8.3评标过程

第九章：中标结果公示

9.1公示内容

9.2公示期限

9.3公示异议处理

第十章：合同签订

10.1合同条款协商

10.2合同文本确认

10.3合同签订程序

第十一章：合同执行与监督

11.1合同执行标准

11.2合同执行监督

11.3合同变更与终止

第十二章：违约责任

12.1违约认定

12.2违约处理

12.3违约赔偿

第十三章：争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决程序

13.3法律适用

第十四章：合同签署与生效

14.1签署各方

14.2签署时间

14.3签署地点

14.4合同生效条件

以上为劳务招投标工作流程合同的目录，各章节内容将根据合同的具体条款和要求进一步细化和完善。

第一章：前言

1.1编制目的

本合同旨在规范劳务招投标活动，明确各方的权利和义务，确保招投标过程的合法性、合规性和有效性。

1.2适用范围

本合同适用于所有参与劳务招投标活动的各方，包括招标方、投标方及相关工作人员。

1.3术语和定义

本合同中使用的特定术语和定义，其含义应参照本合同附件或相关法律法规进行解释。

第二章：招投标原则

2.1公开、公平、公正原则

招投标活动应遵循公开、公平、公正的原则，确保所有符合条件的投标方享有平等的机会。

2.2诚信原则

参与招投标的各方应遵循诚信原则，保证提供的信息真实、准确。

2.3竞争原则

鼓励充分竞争，通过竞争机制选择最优的劳务服务提供者。

第三章：招标准备

3.1招标需求分析

招标方应进行详细的劳务需求分析，明确招标目的、范围和要求。

3.2招标文件编制

根据需求分析结果，招标方负责编制招标文件，包括技术规格、商务条款等。

3.3招标公告发布

招标方应在指定的媒体或平台上发布招标公告，公告内容包括招标项目、投标条件等。

3.3.1公告媒体选择

3.3.2公告内容要求

3.3.3公告期限规定

第四章：投标方资格预审

4.1资格预审条件

招标方应设定投标方资格预审的条件，包括资质等级、业绩要求等。

4.2资格预审流程

投标方应按照招标文件要求提交资格预审材料，招标方负责审核并确定合格投标方。

4.3资格预审结果通知

招标方应在规定时间内通知投标方资格预审结果。

4.3.1通知方式

4.3.2通知期限

4.3.3异议处理程序

第五章：招标文件获取

5.1获取方式

投标方可以通过在线下载或现场领取的方式获取招标文件。

5.2获取时间与地点

招标文件的获取时间和地点应在招标公告中明确。

5.3获取费用

如有获取费用，应在招标文件中明确费用金额及支付方式。

第六章：投标文件编制

6.1投标文件要求

投标方应根据招标文件要求编制投标文件，包括商务标和技术标。

6.2投标文件格式

投标文件应按照招标文件提供的格式进行编制。

6.3投标保证金

投标方应按照招标文件要求提交投标保证金。

6.3.1保证金金额

6.3.2保证金形式

6.3.3保证金退还条件

第七章：投标文件提交

7.1提交方式

投标文件可以通过邮寄、快递或现场提交的方式送达。

7.2提交截止时间

投标方应在招标文件规定的截止时间前提交投标文件。

7.3提交地点

投标文件的提交地点应在招标文件中明确。

7.3.1现场提交要求

7.3.2邮寄提交规定

7.3.3逾期提交处理

以上为劳务招投标工作流程合同前七章的详细内容，后续章节将根据合同的具体条款和要求进一步细化和完善。

第八章：开标与评标

8.1开标程序

开标应在招标文件规定的时间和地点公开进行，由招标方主持。

8.2评标标准

评标应根据招标文件中明确的评标标准和方法进行，确保评标的公正性。

8.3评标过程

评标过程中，评标委员会应独立评审每份投标文件，并记录评审意见。

8.3.1评标委员会组成

8.3.2评审方法和步骤

8.3.3评审意见的形成与记录

第九章