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公司党风廉政建设责任制实施办法
第一章总则
第一条为加强公司(以下简称公司)党风廉政建设,
明确领导班子和领导干部对本部门党风廉政建设应负的责
任,保证党和国家及上级党委关于党风廉政建设和反腐败工
作的决策、部署在公司的贯彻落实,根据公司《关于实行党
风廉政建设责任制的规定》,结合公司实际,制定本办法(以
下简称《实施办法》)。
第二条本办法适用于公司全体领导干部。
第三条原则
一、坚持党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,
部门各负其责,群众参与的领导体制和工作机制;坚持实事
求是的原则,做到客观、公正、公平、公开。
二、党风廉政建设责任制的考核坚持“谁主管、谁负责,
分级管理、分级考核”的原则。
第四条组织领导
一、实行党风廉政建设责任制,要坚持党委统一领导,
党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众的
支持和参与的领导体制和工作机制。公司党委成立党风廉政
建设责任制领导小组,负责全公司的党风廉政建设责任制工
作。公司各党支部成立党风廉政建设责任制领导小组,负责
本支部责任范围内的党风廉政建设责任制的落实工作;
二、公司党风廉政建设责任制领导小组组长由党委书记
担任,组织成员由公司其他领导同志组成。各党支部党风廉
政建设责任制领导小组组长由各党支部书记担任,一般由3
至5人组成;
三、公司党风廉政建设责任制领导小组下设办公室、办
公室设在监察部,负责组织、协调、监督检查和情况的综合
工作。
第二章责任范围和责任内容
第五条公司党委、行政领导班子对全公司的党风廉政
建设负全面领导责任;公司领导班子在党风廉政建设中承担
以下领导责任:
一、认真贯彻落实党中央、国务院和上级组织关于党风
廉政建设的精神,制订公司党风廉政建设工作规划,并组织
实施,定期分析研究公司党风廉政建设状况,解决党风廉政
建设工作中存在的主要问题,保证党风廉政建设工作各项任
务的落实;
二、组织党员干部学习党风廉政建设理论和党风廉政法
规,进行党性、党风、党纪和廉政教育,增强党员干部廉洁
自律意识,并注重教育的多样性、针对性和实效性;
三、贯彻执行党和国家党风廉政建设的法规制度,结合
公司实际,制定党风廉政建设的规章制度,并督促落实;
四、履行责任制范围内的监督职责,对公司所属部门党
风廉政建设和领导班子及领导干部廉洁从政情况进行监督,
检查和考核;
五、严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》选拔
任用干部,防止和纠正选人用人上的不正之风;
六、依法支持、配合执法机关履行职责,领导、组织并
支持纪检监察部门开展工作,保证其履行职责;
七、坚持标本兼治、惩防并举、注重预防,完善管理机
制、监督机制,通过教育、监督、惩治等措施和途径,从源
头上预防和治理腐败。
第六条公司党委书记、总经理对职责范围内的党风廉
政建设负总责;对公司领导班子及其成员的党风廉政情况负
直接领导责任。领导班子其他成员根据工作分工,对职责范
围内的党风廉政建设负主要责任,在党风廉政建设中承担以
下领导责任。其分工如下:
一、党委书记责任
(一)根据上级党组织关于党风廉政建设的部署要求,
负责抓好公司全体党员、干部的党风廉政建设部署和安排,
主持分析党风廉政状况,研究制订党风廉政建设计划,并组
织实施,保证党风廉政建设各项任务的实施和落实;
(二)领导公司党风廉政建设的教育、检查和考核,督
促党风廉政建设规划、目标和各项规章制度的落实;
(三)负责公司的党风廉政建设和反腐倡廉工作,对此
负有主要领导责任。亲自抓大案要案的查处,帮助纪检监察
部门排除办案工作中的阻力和干扰,解决办案中的困难;
(四)负责公司党委领导班子党风廉政建设,主持召开
领导班子民主生活会,检查干部廉洁自律情况,开展批评和
自我批评,针对存在的问题进行整改;
(五)模范遵守党和国家以及公司党风廉政建设法规制
度,自觉遵守国有企业领导人员廉洁从业若干规定,管好家
庭成员和身边工作人员,防止发生违法违纪和不廉洁行为;
(六)具体负责对党委委员、总经理、副总经理、党委
各分管部门干部、各党
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