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临时用工合同三6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（雇员）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方从事临时性工作事宜达成以下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，如双方需要继续合作，可重新签订合同。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事_____________工作。

2.乙方的工作职责和范围详见甲方制定的岗位说明书。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因工作性质需要加班的，应按照国家规定支付加班工资或安排补休。

2.乙方享有国家法定的节假日休息权利。具体休息时间和休假安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。

四、薪酬待遇与支付

1.乙方的薪酬标准根据乙方从事的工作岗位和工作表现确定。

2.甲方应按照国家规定以货币形式按月支付乙方工资，不得拖欠。具体支付时间和方式由双方协商确定。

五、劳动保护、安全卫生与职业病防治

1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护用品。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和工作规范。因乙方违反操作规程造成的伤害，甲方不承担责任。

3.甲方应对乙方进行职业卫生教育和预防措施的培训。

六、社会保险与福利

甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。此外，根据甲方规定，乙方可能享有其他福利待遇。

七、劳动纪律与必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

2.乙方在甲方工作期间获知的商业机密和客户信息，不得泄露或用于个人用途，否则应承担法律责任。

八、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲方因生产经营需要或其他原因需解除本合同的，应提前通知乙方。

3.乙方在合同期内要求解除合同的，应提前通知甲方，并按照甲方的规定办理离职手续。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。

九、违约责任与争议解决

1.双方如违反本合同约定，应承担违约责任，并支付违约金。

2.本合同发生争议时，双方应协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）：___________________

单位性质：有限责任公司

地址：___________________

法定代表人：___________________

联系电话：___________________

一、工作内容和职责

二、工作时间和地点安排

篇3

甲方（用人单位）：___________________

单位地址：_________________________

联系电话：_________________________

乙方（劳动者）：___________________

联系电话：_________________________

身份证号码：_______________________

家庭住址：_________________________

户籍所在地：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供临时性劳务用工事宜达成如下协议：

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满，本合同自行终止。如双方需要继续合作，经协商可重新签订协议。

2.工作内容：乙方从事的岗位（工种）及工作内容为_____________，根据甲方的业务需求及乙方的技能和表现，甲方可以调整乙方的岗位和职务。

二、工作时间和地点

乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要安排，乙方应服从甲方的安排。如遇特殊岗位需要加班或调整工作时间，双方协商解决。

三、工资待遇和支付

1.乙方提供劳务的报酬按照甲方公司薪酬制度执行，具体标准由甲方根据公司规定或双方协商确定。

2.甲方每月______日以货币形式支付乙方上个月劳务报酬。如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。

3.乙方提供的劳务报酬及