待岗员工培训方案.docx

  1. 1、本文档共17页,其中可免费阅读6页,需付费20金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

待岗员工培训方案

待岗员工培训方案(通用7篇)

为了确保我们的努力取得实效,时常需要预先制定方案,方案是阐明具体行动的时间,地点,目的,预期效果,预算及方法等的企划案。方案应该怎么制定才好呢?下面是本店铺整理的待岗员工培训方案,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

待岗员工培训方案1

一、背景及目标

随着公司业务的不断扩大,部分岗位出现空缺,部分员工可能需要待岗。为了提高待岗员工的职业和素质,增强其再就业能力,减少待岗期间的经济损失,特制定本培训方案。

二、培训对象和内容

1.培训对象:待岗员工

2.培训内容:职业技能培训、综合素质提升培训等。

具体包括:

a

文档评论(0)

综合文档 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档