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私营企业劳动合同书8篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________

2.乙方的工作地点为：_________________________________________

3.乙方的工作内容、职责等详见岗位说明书。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定的节假日、年假等休假权利。

3.加班需经甲方批准，并符合国家相关法规。

四、薪酬福利

1.乙方的工资标准、支付方式、支付时间等按照甲方规定执行。

2.甲方根据企业效益及乙方工作表现，对乙方进行奖励。

3.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

五、劳动纪律与必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方应对工作中知悉的商业秘密进行必威体育官网网址，不得泄露。

六、合同的变更、解除与终止

1.合同经双方协商一致，可以变更。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。

3.有下列情形之一的，甲方需提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；

（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商不能达成变更协议的。

4.合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同即行终止。

七、违约责任及赔偿

1.甲乙双方任意一方违反合同约定，应承担违约责任，并按照约定支付违约金。

2.因乙方违反必威体育官网网址义务给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方相应损失。

八、其他约定事项

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，在指定的岗位上履行职责。

2.乙方的工作地点为：____________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2.甲方保证乙方享有法定的休息日和节假日。

3.加班安排和加班工资支付，按照国家和地方相关规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.甲方按月支付乙方劳动报酬，支付日期为每月的____日。

2.乙方的基本工资为____元/月，根据工作表现、业绩和甲方规定，享有相应的奖金和津贴。

3.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费。具体事宜由甲乙双方另行约定。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2.甲方负责为乙方提供必要的安全教育和培训。

3.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，避免职业危害。如发生职业危害事故，甲方应负责及时处理并承担相应责任。

六、劳动纪律和必威体育官网网址协议

1.甲乙双方应遵守国家的劳动法律法规和政策，维护正常的生产和工作秩序。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。如乙方违反劳动纪律或规章制度