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2019上半年人力资源管理师一级专业能力真题及答案
一、简答题：
1、简述员工培训开发战略实施的保障措施。（10分）
答：保障措施包括：教材P217
(1)文化保障。培训文化对企业培训的保障体现在：营造积极向上的学习氛围，搭建内部交流学习的平台，与外界建立良好的合作关系，充分调动企业的培训资源。
(2)制度保障。企业培训政策主要包括两方面内容：一是员工培训的时间和费用安排，二是相关制度保障。
(3)组织保障。企业培训部门的培训职能应独立于人力
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