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南京市临时用工合同5篇
篇1
甲方(用人单位):___________________
乙方(受雇职工):___________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,订立本临时用工合同。本合同旨在明确双方权益,保障临时用工期间的合法权益。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满,劳动关系即行终止。如双方协商一致,可续签合同。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应按照甲方的要求,在规定的岗位上完成安排的工作任务。
2.具体岗位、职责和工作范围等详见岗位说明书。
3.乙方工作地点为南京市。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次及工作时间。
2.甲方保障乙方享有国家法定休息休假的权利。
3.加班及调休按照国家相关法律规定执行。
四、劳动报酬
1.甲方按照按劳分配的原则,根据乙方岗位要求支付劳动报酬。
2.甲方每月以货币形式支付乙方工资。具体工资标准详见岗位说明书。
3.甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。
篇2
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:____________________
单位地址:____________________
联系电话:____________________
乙方(劳动者):____________________
户籍所在地:____________________
现居住地:____________________
身份证号码:____________________
联系电话:____________________
鉴于甲、乙双方有意愿建立劳动关系,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,经双方平等自愿、协商一致,签订本临时用工合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限及工作内容
第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。在此期间,乙方在甲方的岗位上从事临时用工工作。具体工作内容包括但不限于:____________________。
二、工作时间和休息休假
第二条乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间和休息休假办法按照甲方制定的相关制度执行。甲方应确保乙方的休息休假权益符合国家法律规定。
三、劳动报酬和福利待遇
第三条乙方的劳动报酬按照甲方的薪酬制度执行,甲方应按照约定及时足额支付乙方的工资报酬。工资支付方式和时间:____________________。
第四条甲方应按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险费,乙方享有相应的社会保险待遇。此外,甲方根据经营情况为乙方提供其他福利待遇。
四、劳动保护和劳动条件
第五条甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对乙方进行必要的安全教育和培训,确保乙方在劳动过程中的安全与健康。乙方应遵守甲方的安全规章制度和操作规程。
五、劳动纪律和规章制度
第六条乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,履行岗位职责。甲方有权按照规章制度对乙方进行奖惩。乙方如违反甲方规章制度或国家法律法规,甲方有权依法处理。
六、合同解除和终止
第七条本合同期满或双方协商一致,可以解除合同。乙方提前解除合同,应提前通知甲方。甲方解除合同,应遵守法律规定并提前通知乙方。合同解除或终止时,双方应办理相关手续。
七、违约责任
第八条若甲、乙双方一方或双方违反本合同约定的义务,应承担违约责任,按照国家有关规定支付违约金。若因违约造成对方损失,应承担赔偿责任。
八、其他约定事项
第九条本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。本合同条款与国家法律法规相抵触的,按国家法律法规执行。本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
篇3
甲方(用人单位):_________________________
乙方(员工):_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中
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